HiRevo Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per importante azienda cliente un
MANUTENTORE ELETTRICO JUNIOR
La figura sarà inserita all’interno di un team strutturato e si occuperà di eseguire la manutenzione a carattere preventivo o su chiamata per guasto, ed effettuerà attività di assistenza, al fine di assicurare il corretto funzionamento degli impianti destinati alla produzione.
Nello specifico la risorsa pianificherà ed eseguirà interventi di manutenzione ordinaria e programmata, assisterà l’operatore di macchina collaborando alla messa in esercizio e sarà coinvolto anche nella costruzione di nuovi macchinari.
Il candidato verrà formato per eseguire la manutenzione di macchine industriali e linee di produzione.
Requisiti:
- Diploma Tecnico preferibilmente in ambito elettrico/elettronico;
- Gradita esperienza pregressa, anche di breve durata, in attività di manutenzione;
- ha ottime doti relazionali e predisposizione al lavoro in team.
La risorsa sarà inserita con un contratto a tempo determinato di 6 mesi in azienda con possibilità di stabilizzazione
Offerta economica: RAL dai 27K ai 32K, CCNL Vetro Industria
Orario di lavoro: su turno giornaliero dal lunedì al venerdì (con richiesta la disponibilità alla reperibilità 1 volta al mese)
Zona di lavoro: Dego(SV)
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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