Karriere è Società di appassionati selezionatori, formatori ed esperti nello sviluppo del personale, che si propone come interlocutore di riferimento per l'orientamento professionale, il change management, la consulenza di carriera. Si occupa inoltre di ricerca e selezione del personale per la piena soddisfazione dei desiderata di imprese e lavoratori, adottando strumenti di analisi ed approfondimento che favoriscano un perfect matching.
KARRIERE società di ricerca e selezione del personale (Aut. Min. 131/2018) seleziona per azienda sita in Padova specializzata nella progettazione e messa in funzione di reparti ospedalieri altamente specialistici, un/una
BUYER
La risorsa, inserita nell'ufficio acquisti, si occuperà di gestire in autonomia le richieste di acquisto dall’ufficio tecnico interno, mantenendo i rapporti con fornitori e gestendo l’intero processo di approvvigionamento; nello specifico:
* inserimento di ordini ai fornitori e offerte delle diverse componenti in ambito sanitario-ospedaliero
* ricerca di nuovi fornitori con l'obiettivo di garantire la migliore qualità al miglior prezzo
* garantire il rispetto dei tempi di approvvigionamento
Il candidato ideale:
* E’ in possesso di Diploma ad indirizzo tecnico o Laurea affine
* Conosce il software CAD 2D
* Ha maturato esperienza pregressa come perito elettrotecnico in qualità di progettista e/o addetto alle preventivazioni in studi di progettazione impiantistica, società impiantistiche, grossisti o distributori di materiale impiantistico
* Si è occupato di componentistica di impianti elettrici, meccanici, antincendio e speciali
* Possiede ottime doti organizzative, relazionali e buone capacità di lavoro in team
La conoscenza della lingua inglese è considerata requisito preferenziale.
Sede di lavoro: Padova.
La candidatura dovrà prevedere esplicita autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).
La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77 e L. 125/91) e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità (D.lgs. 215/03 e D.lgs. 216/03).