Impiegato/a Amministrazione del Personale – HR & Personnel Administration Ricerchiamo per la tecnostruttura Rama S.p.A.: Mansione: Inserita all’interno dell’Ufficio Risorse Umane ed interfacciandosi con il Responsabile HR, la figura ricercata dovrà occuparsi del corretto presidio di tutte le tematiche inerenti l’Amministrazione del Personale per Rama S.p.A. e (con l’ausilio di consulenti in loco) per la filiale svizzera Rama Motori GmbH. A titolo indicativo e non esaustivo, la risorsa si occuperà di: gestione dei contatti con il Consulente Paghe, gestione pratiche di assunzione/cessazione/proroga, controllo timbrature e giustificativi su software aziendale, controllo cedolini, gestione certificati di assenza e relative comunicazioni obbligatorie, monitoraggio note spese, indennità di trasferta, utilizzo veicoli aziendali in assegnazione, ordine buoni pasto, analisi e condivisione con tutti i colleghi delle nuove normative e/o disposizioni in ambito HR, gestione delle pratiche inerenti l’erogazione del credito welfare aziendale, rendicontazione corsi di formazione finanziati. Sede di lavoro: Reggio Emilia Orario di lavoro: Full time, 8 ore giornaliere dal lunedì al venerdì Titolo di studio: Laurea preferibilmente, o, in alternativa, adeguato percorso di formazione post diploma su tematiche inerenti l’Amministrazione del Personale. Pregressa esperienza in Amministrazione del Personale, maturata preferibilmente presso contesti aziendali, studi di consulenza o agenzie per il lavoro Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza della lingua tedesca costituirà fattore preferenziale (ma non vincolante) Ottima dimestichezza con l’informatica e pregressa esperienza nell’utilizzo di applicazioni e/o software per la gestione di presenze e paghe Domicilio in provincia di Reggio Emilia Ordine, precisione, senso di responsabilità Curiosità, disponibilità all’apprendimento, predisposizione al lavoro per progetti Riservatezza, disciplina, etica del lavoro Retribuzione e tipologia di contratto: da valutare in base alla situazione professionale attuale e pregressa della risorsa. Inquadramento presumibile al III livello CCNL Commercio. Buoni pasto giornalieri e accesso al piano welfare aziendale. Invia il tuo Curriculum Vitae, possibilmente in formato europeo, arisorseumanerama.it indicandolo: la posizione per cui ti stai candidando il tuo consenso al trattamento dei dati personali come disposizioni del dlgs 679/2019 la tua firma autografa I tuoi dati sono trattati nel rispetto della Normativa Privacy vigente. L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04. J-18808-Ljbffr