Risorse Professional, realtà specializzata nella Ricerca e Selezione di profili Middle e Senior Management, per azienda operante in servizi integrati, un unicum nella progettazione e realizzazione di soluzioni e progetti ambientali per la governance dei rifiuti industriali ricerca utilizzando metodi innovativi ed esperienze consolidate.
La nostra azienda è una realtà innovativa nel settore, impegnata nella creazione di soluzioni sostenibili per il futuro dell'ambiente.
Compiti e responsabilità:
* Scegliere e selezionare i candidati più adatti alle posizioni aperte;
* Condurre interviste con i candidati finalisti;
* Verificare le referenze professionali dei candidati;
* Preparare report di selezione.
Requisiti:
esperienza maturata nell'area della gestione delle risorse umane;
conoscenza approfondita del mercato del lavoro;
capacità di comunicazione efficace;
buona conoscenza della lingua inglese;
possibilità di viaggiare per esigenze lavorative;
Formazione e laurea:
laurea in Psicologia del Lavoro o in Discipline Economiche;
formazione specializzata in Gestione delle Risorse Umane;