Atzwanger SpA con sede a Bolzano (BZ) con ca. 220 dipendenti, progetta e costruisce dal 1932 impianti di termovalorizzazione dei rifiuti, impianti di cogenerazione e cicli termici a vapore. Per il potenziamento della divisione impianti industriali con sede in Lizzano in Belvedere (BO) ricerchiamo il futuro
(impianto di cogenerazione a cippato di legno)
Responsabilità
Garantire, in supporto di uno staff di collaboratori qualificati, il corretto svolgimento dell’operatività dell’impianto di cogenerazione a cippato di legno; problem solving ed ottimizzazione dei processi tecnici; coordinare e controllare i lavori di riparazione, manutenzione, implementazione e migliorie sugli impianti e sulle macchine coordinando e gestendo le risorse sia interne che esterne; garantire la corretta esecuzione dei lavori nell’osservanza delle norme e misure di sicurezza generali e specifiche; programmare le attività manutentive nel rispetto dei tempi preventivati; gestire le attrezzature a disposizione garantendone il corretto funzionamento e rispettando le scadenze normative previste; predisporre la reportistica relativa alla propria attività a destinazione della Direzione Generale; assicurare gli standard aziendali, le procedure e gli adempimenti per la qualità e le certificazioni; curare i rapporti con i clienti.
Requisiti Minimi
* diploma o laurea in meccanica, elettrotecnica, elettrica o cultura equivalente
* comprovata esperienza lavorativa in una posizione analoga
* spiccata propensione alla risoluzione ed ottimizzazione dei processi tecnici
* costante attenzione alla sicurezza e a tutte le tematiche ad essa attinenti
* capacità di problem solving e di gestione delle conflittualità all’interno dell’organico
* capacità di stabilire positive relazioni interpersonali con la proprietà
* capacità di individuazione, di analisi e di controllo dei costi
* dovrà costantemente dimostrare doti di iniziativa, impegno e flessibilità
* doti organizzative e di coordinamento
* possesso della patente di 1° grado per la conduzione delle caldaie a vapore
* conoscenza della lingua inglese
* residenza in zona ovest provincia di Bologna o disponibilità al trasferimento
* inserimento in un Gruppo Aziendale rinomato
* adeguato periodo di affiancamento/inserimento
* autonomia lavorativa e spazio per proprie iniziative
* retribuzione commisurata alle capacità e competenze
Nella copertura della posizione, si garantisce pari opportunità di accesso ai sensi della legge 128/91.
#J-18808-Ljbffr