Descrizione del Ruolo
Il Gruppo Mediaset è attivo nell'ambito dei media e della comunicazione, specializzato primariamente nella produzione e distribuzione televisiva in chiaro e a pagamento su più piattaforme, oltre che nella produzione e distribuzione cinematografica, multimediale e nella raccolta pubblicitaria.
Ruolo e Responsabilità
La Direzione Crediti e Factoring ricerca un Credit Collector
Il candidato sarà inserito all'interno dell'Area Recupero Crediti delle società del gruppo Mediaset con le seguenti responsabilità:
1. Gestire e monitorare il portafoglio clienti attraverso l'analisi dei partitari contabili e delle poste contrattuali
2. Contattare i clienti per la verifica del rispetto dei pagamenti in scadenza ed il recupero dei crediti scaduti, attraverso la preparazione e l'invio di crescenti livelli di sollecito
3. Negoziare e gestire eventuali richieste di dilazioni e differimento di termini di pagamento
4. Relazionarsi con la forza commerciale e le altre direzioni aziendali al fine di ottimizzare i risultati richiesti
5. Svolgere attività previsionale e reportistica consuntiva, nonché ottemperare alle richieste amministrative e di bilancio nell'ambito di competenza
Requisiti del Candidato
Per svolgere questo ruolo si richiedono le seguenti caratteristiche:
* Laurea Triennale ad indirizzo economico
* 3/4 anni di esperienza in posizione analoga nell'ambito di società modernamente organizzate in ambito B2 B
* Conoscenze dei principi contabili e delle normative vigenti in ambito di contenzioso giudiziario
* Approfondita conoscenza di MS Office e SAP
* Buona conoscenza della lingua inglese
Caratteristiche Richieste
Si richiedono le seguenti doti:
* Capacità analitica e di problem solving
* Doti comunicative e di relazione
* Qualità e accuratezza nel lavoro
* Capacità di lavorare per scadenze ed obiettivi
* Predisposizione a lavorare e confrontarsi in un team molto strutturato
Modalità di Lavoro
È prevista una modalità flessibile di smartworking che prevede la possibilità di prestare la propria attività lavorativa durante la settimana almeno 1 giorno da remoto o almeno 1 giorno dalla propria sede aziendale, secondo una pianificazione definita in accordo con il proprio responsabile.