Italian:Speaking Recruitment Consultant : Relocation to Prague
Junior Recruiter Opportunità di Carriera a Praga
Sei alla ricerca di unopportunità che ti permetta di costruire una carriera solida, crescere professionalmente in un contesto internazionale e raggiungere guadagni elevati in poco tempo?
NonStop Consulting è unagenzia di ricerca e selezione internazionale specializzata nei settori medicale, farmaceutico, chimico e dellautomazione industriale. Siamo in forte espansione e cerchiamo persone ambiziose per unirsi al nostro team a Praga nel ruolo di Junior Recruiter.
Cosa significa lavorare con noi?
Non si tratta di un semplice lavoro dufficio, ma di un ruolo dinamico e stimolante, in cui il tuo impegno e la tua determinazione faranno davvero la differenza. Lavorerai su un mercato specifico, diventando un punto di riferimento per aziende e candidati, gestendo il processo di selezione a 360 gradi e sviluppando il tuo network.
Non è necessaria esperienza nel recruitment: grazie al nostro dipartimento interno di formazione avanzata con supporto AI, acquisirai tutte le competenze per eccellere in questo settore. In media, i nostri recruiter raggiungono posizioni manageriali in meno di due anni, con la possibilità di gestire il proprio team e mercato.
Inoltre, il nostro sistema di commissioni senza limiti ti permetterà di ottenere guadagni direttamente proporzionali al tuo successo. I migliori recruiter superano i 100.000 euro annui dopo due anni.
Cosa offriamo?
* Formazione strutturata e supporto costante : Non importa se non hai esperienza nel recruitment: il nostro programma di training ti fornirà tutti gli strumenti necessari per avere successo.
* Crescita basata sul merito : Promozioni rapide e opportunità di avanzamento trasparenti, in un ambiente altamente meritocratico.
* Guadagni elevati : Stipendio base competitivo più commissioni senza limiti. I migliori recruiter guadagnano oltre 100.000 euro allanno entro due anni.
* Ambiente internazionale : Lavorerai con colleghi da tutta Europa e collaborerai con clienti e candidati di diversi Paesi.
* Supporto al trasferimento a Praga : Ti aiuteremo ad ambientarti nella nostra sede con assistenza dedicata.
Di cosa ti occuperai?
* Sviluppo commerciale e business development : Creazione di nuove relazioni con aziende e acquisizione di nuove opportunità di collaborazione.
* Ricerca e selezione del personale : Identificazione e gestione dei candidati, supportandoli nel processo di assunzione.
* Gestione completa del processo di recruitment : Negoziazione dei contratti, consulenza ai clienti e chiusura delle assunzioni.
* Specializzazione di mercato : Lavorerai su un settore e unarea geografica specifici, diventando un esperto nel tuo campo.
Chi stiamo cercando?
Non cerchiamo necessariamente persone con esperienza nel recruitment, ma individui con ambizione, determinazione e spirito competitivo. Per avere successo in questo ruolo, devi essere:
* Resiliente e motivato : Il recruitment è un ambiente dinamico e sfidante, servono perseveranza e voglia di imparare.
* Proattivo e orientato ai risultati : Più investi nel tuo lavoro, maggiori saranno i tuoi guadagni e le tue possibilità di crescita.
* Eccellente comunicatore : Gran parte del lavoro si svolge al telefono, quindi è fondamentale saper interagire in modo chiaro ed efficace con clienti e candidati.
* Fluente in italiano e con buona conoscenza dellinglese : Lambiente è internazionale e linglese è la lingua utilizzata per i corsi di formazione e per interagire con gli altri team.
* Disponibile a lavorare dalla nostra sede di Praga : Il ruolo è basato in ufficio per garantire una crescita più rapida attraverso la formazione diretta.
Come candidarsi
Se sei interessato a intraprendere questa carriera e vuoi saperne di più, invia il tuo CV a o contattami direttamente per una chiacchierata.
Siamo pronti a valutare candidati con background diversi