Siamo alla ricerca di un Responsabile O&M Industrial esperto e motivato, che si occupi della gestione, conduzione e manutenzione di impianti tecnologici e industriali. Il candidato sarà responsabile di garantire l'efficienza operativa, il rispetto degli obblighi contrattuali e la qualità del servizio offerto ai nostri clienti. Principali Responsabilità: Gestire impianti tecnologici e industriali, tra cui impianti di produzione di energia elettrica, Facility Management per stabilimenti manifatturieri, impianti di produzione e distribuzione aria compressa, impianti HVAC, elettrici industriali e di distribuzione/pompaggio fluidi. Pianificare, preventivare e coordinare attività di manutenzione sugli asset dei clienti, avvalendosi di risorse interne ed esterne. Supervisionare l’utilizzo e l’implementazione del software CMMS aziendale per la gestione delle attività di manutenzione. Collaborare con il Direttore Tecnico e i Sales Manager per la redazione di contratti e preventivi O&M. Gestire e monitorare i budget di commessa e predisporre report periodici per i clienti. Proporre e aggiornare il modello organizzativo e la pianta organica del reparto, collaborando nella selezione e formazione del personale. Partecipare alla definizione e implementazione delle procedure operative del Sistema di Gestione Integrato. Requisiti: Esperienza pregressa in ruoli analoghi nel settore industriale e tecnologico. Ottime competenze nella gestione di impianti complessi e nel coordinamento di team tecnici. Conoscenza avanzata di software CMMS e degli strumenti di gestione della manutenzione. Capacità di redigere preventivi, gestire budget e fornire report periodici. Offriamo: Contratto a tempo indeterminato con inquadramento in CCNL Elettrico. Opportunità di crescita professionale in un contesto sfidante. Formazione e aggiornamento tecnico e normativo. Sede di lavoro: Ortona (CH) Politiche di Inclusione: In ottemperanza alla normativa vigente e nel rispetto dei principi di inclusione e pari opportunità, il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77), a persone di qualsiasi età, background culturale, etnico e sociale, e a persone con disabilità. Come candidarsi: Se vuoi cogliere questa sfida e hai la giusta motivazione per rivestire un ruolo strategico, invia il tuo CV aggiornato accompagnato da una lettera di presentazione J-18808-Ljbffr