Responsabile delle Relazioni industriali Responsabile delle Relazioni industriali Agenzia per il Lavoro “In Opera Spa”, Filiale di Pomezia, ricerca per importante Gruppo del settore della logistica con sviluppi anche internazionali un: Responsabile delle Relazioni industriali Il profilo ricercato è quello di un HR con specifiche esperienze nel settore della logistica che abbia la capacità di integrare l’organizzazione e lo sviluppo del Gruppo, comprendendo le esigenze di crescita aziendali riuscendo ad essere facilitatore nell’ambito dei processi e dell’organizzazione. Il/la candidato/a si occuperà : Gestione delle relazioni sindacali: Il Responsabile Relazioni Industriali è il punto di riferimento per le organizzazioni sindacali, gestendo la comunicazione, le trattative e le eventuali controversie. Negoziazione e contrattazione collettiva: Partecipa attivamente alla negoziazione e alla stipula di accordi aziendali, con l'obiettivo di raggiungere un equilibrio tra gli interessi dell'azienda e quelli dei dipendenti. Monitoraggio della normativa e dei contratti collettivi: Si tiene aggiornato sulla normativa giuslavoristica e sui contratti collettivi, garantendo la loro corretta applicazione all'interno dell'azienda. Gestione dei conflitti: Interviene nel caso di controversie, cercando di mediare e risolvere i problemi per evitare scioperi o altri disagi. Supporto alla Direzione HR: Fornisce consulenza e supporto alla Direzione Risorse Umane nella definizione delle strategie di relazioni industriali. Relazioni con le istituzioni e gli enti esterni: Mantiene rapporti con istituzioni, enti e associazioni di categoria, per essere informato sulle novità e sulle esigenze del settore. Collabora con le altre funzioni aziendali: Si interfaccia con le diverse funzioni aziendali (produzione, amministrazione, ecc.) per garantire una gestione coerente delle relazioni industriali. Competenze richieste: Conoscenza approfondita della normativa giuslavoristica e dei contratti collettivi. Spiccate capacità negoziali e di mediazione. Abilità comunicative, sia scritte che orali. Capacità di gestione dei conflitti e di risoluzione delle problematiche. Spirito di collaborazione e capacità di lavorare in team. Visione strategica e conoscenza del contesto aziendale. Buone capacità relazionali e di interazione con figure di diversa provenienza. Almeno 5 anni di esperienza nel settore delle Risorse Umane in un contesto strutturato e numericamente qualificato Provenienza dal settore della logistica Ottima conoscenza della normativa del lavoro Eccellenti capacità comunicative ed organizzative Buona conoscenza della lingua inglese Disponibilità ad effettuare trasferte a livello nazionale nelle società del Gruppo Zona di lavoro principale : Roma sud Contratto a tempo indeterminato Retribuzione ed inquadramento in relazione alle esperienze e competenze acquisite dal candidato Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi della L. 903/77 e L. 125/91. I candidati sono invitati a leggere sul nostro sito www.inoperaspa.it l'informativa sulla privacy (D. Lgl. 196/2003). In Opera S.p.A. - Agenzia per il Lavoro - Aut Min. Def. 39/429 del 13/12/2016 www.inoperaspa.it Account Executive I Public Administration - Italian Market J-18808-Ljbffr