Rif. 6487
Località: Milano
Per Studio Professionale Associato di Consulenti del lavoro sito a Lecco, siamo alla ricerca di un/una:
PAYROLL
La risorsa collaborerà a stretto contatto con il team dell’ufficio amministrativo per la gestione a 360° delle aziende clienti, ed avrà le seguenti mansioni:
1. Elaborazione delle buste paga: Calcolo degli stipendi, delle trattenute fiscali e previdenziali, nonché di eventuali premi, indennità e contributi, garantendo la conformità alle normative vigenti.
2. Gestione delle presenze e delle assenze: Rilevazione e controllo delle ore di lavoro, ferie, malattie, permessi e altri eventi che influiscono sulla retribuzione dei dipendenti.
3. Compilazione e invio delle dichiarazioni contributive e fiscali: Predisposizione e invio telematico di moduli fiscali e contributivi, come il Modello 770, UNIEMENS e altri adempimenti previdenziali.
4. Gestione dei rapporti con gli enti previdenziali e assicurativi: Comunicazione e interazione con INPS, INAIL e altri enti, per aggiornamenti su contributi e pagamenti obbligatori.
5. Consulenza su contratti e normative del lavoro: Supporto alle aziende clienti sulla corretta applicazione dei contratti di lavoro, aggiornamenti legislativi e gestione delle risorse umane in ambito amministrativo.
La risorsa ideale ha conseguito un Diploma in Ragioneria o in Amministrazione Finanza e Marketing, ha maturato almeno un anno di esperienza presso Studi Professionali Associati.
Requisiti tassativi
* Esperienza pregressa in Studi Professionali
* Conoscenza di Excel
Soft Skills
* Precisione, attenzione al dettaglio
* Team Working
* Buona attitudine ai rapporti interpersonali
* Ottima dialettica
* Abilità di calcolo
Inquadramento Economico
* CCNL COMMERCIO
* Contratto Tempo Indeterminato
* Full Time 40h settimanali da lunedì al venerdì 9.00 – 18.00
Sede di lavoro: Lecco
NO SMART WORKING
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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