Addetto / addetta alla Portineria Aziendale
Vescovana, Italy | Pubblicato il 14/02/2025
Rangers Battistolli, società del Gruppo Battistolli, è uno dei leader del settore della sicurezza e della vigilanza privata in Italia, con oltre 40 anni di esperienza.
Siamo presenti con 34 sedi strategicamente posizionate sul territorio nazionale e operiamo nelle principali province italiane.
Offriamo servizi di sicurezza personalizzati a oltre 30.000 clienti, tra cui privati, negozi e uffici, piccole, medie e grandi aziende, enti pubblici e pubblica amministrazione.
Nell’ottica di implementazione della propria struttura legata alla rapida espansione e sviluppo dell’attività svolta, ricerca:
Addetto/ Addetta alla Portineria Aziendale
La posizione prevede attività di gestione degli accessi e sorveglianza presso importante azienda cliente settore luxury.
La figura si occuperà di:
* Accoglienza e registrazione visitatori;
* Infodesk e Front Desk, servizio di centralino e smistamento telefonate;
* Controllo degli accessi in entrata e in uscita e ispezione aree interne ed esterne;
* Sorveglianza degli ingressi principali, delle entrate e uscite di sicurezza volta a garantire la sicurezza generale.
Requisiti:
* Buona capacità di utilizzo dei principali strumenti informatici;
* Gradita esperienza pregressa nella mansione;
* Conoscenza base della lingua inglese;
* Patente B e mezzo di trasporto proprio.
Il candidato ideale è versatile e dinamico, possiede approccio multitasking e si pone in maniera riservata ed educata.
Tipologia contrattuale e inquadramento: Contratto iniziale a tempo determinato, livello D, regolato dal Ccnl Vigilanza Privata, Sez. Fiduciari e comprensivo di 14 mensilità;
* Orario di lavoro: Inserimento con orario full-time;
* Turnistica: pianificazione mensile dei turni per agevolare l’organizzazione personale;
* Benefit: buoni pasto del valore di €5.29 per ogni giorno lavorato.
Vuoi fare la differenza nel mondo della sicurezza? Unisciti al nostro team e aiutaci a creare un mondo più sicuro!
Rangers S.r.l. è certificata UNI/PdR 125:2022 – Sistema di Gestione per la Parità di Genere
Inclusività e Parità di Genere:
“La nostra organizzazione ha definito politiche e modalità operative specifiche per garantire che nella selezione del personale non vi sia alcuna forma di discriminazione, inclusa quella di genere, orientamento sessuale, età, etnia o credo religioso. Rangers S.r.l. è certificata secondo la norma UNI/PdR 125:2022 – Sistema di Gestione per la Parità di Genere. Operiamo nel pieno rispetto della normativa sulla parità di genere e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo”.
Nel rispetto delle normative sulla parità di genere, le candidature non devono contenere informazioni relative a matrimonio, gravidanza e/o stato familiare. Qualora tali informazioni fossero strettamente necessarie per i requisiti della mansione, verranno verificate nelle fasi successive alla candidatura.
#J-18808-Ljbffr