DATA PROFESSIONAL STRATEGIC CREDIT MANAGEMENT
Per vincere le sfide del futuro e per affrontare al meglio i grandi cambiamenti che stiamo vivendo, Agos vuole investire su persone dotate di entusiasmo, creatività e che condividano i nostri valori di innovazione, vicinanza, impegno, spirito di squadra e passione.
La nostra realtà è caratterizzata da una cultura d'impresa unita e intraprendente, in cui le persone sono il denominatore comune e fanno la differenza: per Agos l’inclusione della diversità è un valore, che va coltivato quotidianamente e su cui fare leva per accelerare la trasformazione; così come la sostenibilità, sociale e ambientale, è parte integrante della strategia aziendale e ispira tutte le nostre scelte.
Scopriamo il ruolo:
Il candidato entrerà a far parte del team Strategic Credit Management, che riporta al Direttore Crediti, con la mission di elaborare e analizzare dati e reportistica per supportare al meglio il processo decisionale.
In particolare, la persona inserita si occuperà di:
Garantire la visione trasversale delle attività di Credito e supportare le diverse divisioni della direzione.
Effettuare analisi ad hoc sull’andamento del portafoglio, per offrire supporto strategico al management.
Costruzione di dashboard di monitoraggio dei KPI del credito.
Fare le previsioni dello stock, in particolare dei No Performing (Default), contribuendo al processo di budgeting.
Elaborare e predisporre la reportistica direzionale e le presentazioni di sintesi per i comitati di governance dell’azienda e del gruppo.
Collaborare alla definizione dei requisiti IT e Data Management Office a supporto della reportistica.
Il ruolo prevede relazioni costanti a tutti i livelli con le altre direzioni, in particolare Rischi e Controlli Permanenti, Finanza, Sistemi e Data Management Office e verso il Gruppo.
Chi stiamo cercando?
Vorremmo entrare in contatto con laureati in materie statistico-economiche, preferibilmente con esperienza pregressa in ambito quantitativo, di analisi dati, di programmazione SAS e di utilizzo di strumenti Microsoft Office (Excel, Power Point).
Il profilo si contraddistingue per:
conoscenza di SAS a livello avanzato
conoscenza della lingua inglese (livello minimo B1);
capacità di costruire modelli previsionali;
doti analitiche;
problem-solving;
proattività;
orientamento agli obiettivi;
capacità di sintesi;
propensione al lavoro di squadra e alla collaborazione;
costituirà titolo preferenziale la conoscenza del mondo Crediti.
Cosa offriamo:
Modalità di lavoro ibrida: 50% in fisico c/o sede di Milano e 50% da remoto.
Mensa aziendale e buoni pasto.
CCNL Credito
Formazione continua con l’Academy Agos e LinkedIn Learning
Sede di lavoro sita in Milano, Viale Fulvio Testi 280.
I colloqui saranno effettuati in modalità remota.
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs. 196/2003. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidati/e di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività.