Area Manager / Key Account Manager Packaging (Cardboard) Nord Ovest - 740
1. Full-time
Descrizione dell'azienda
Per rinomata realtà, produttrice di imballaggi in cartone, siamo alla ricerca di un Key Account Manager per l’area del Nord-Ovest Italia .
Area d’interesse : Nord-Ovest con principale focus sulle regioni Lombardia e Piemonte.
Residenza : Lombardia preferenziale.
Sede aziendale : Emilia-Romagna. Sarà richiesta presenza in azienda 1/2 giorni a settimana.
Descrizione del lavoro
La risorsa, rispondendo al Direttore Commerciale, si occuperà di :
- Attuare piani di vendita quantitativi in linea con gli obiettivi fissati per la crescita del volume e del valore delle vendite generate attraverso l'acquisizione sistematica di nuovi clienti e l'approfondimento della cooperazione con quelli esistenti;
- Costruire e mantenere rapporti a lungo termine con i clienti e promuovere la giusta immagine dell'azienda e dei suoi prodotti sul mercato;
- Pianificare le vendite, il budget dei costi e l’analisi del livello di implementazione del piano;
- Incontrare in modalità diretta i clienti (esistenti e potenziali) - in conformità con gli obiettivi fissati per il numero di giro visite;
- Preparare e presentare offerte commerciali, compresa la documentazione di gara;
- Negoziare i termini di cooperazione e di stesura degli accordi commerciali;
- Gestire reclami e collaborazione attiva in tale ambito con le altre unità organizzative coinvolte nel processo;
- Conservare la documentazione adeguata per ciascun cliente (database clienti, elenco contatti, elenco prodotti, specifiche, offerte, ecc.);
- Proporre cambiamenti nella cooperazione cliente-azienda, nonché nell'organizzazione del lavoro del Dipartimento Vendite, finalizzati al miglioramento continuo del processo di vendita;
- Collaborare con la Direzione vendite, l’Ufficio Qualità ed il Reparto Produzione;
- Partecipare a riunioni del team commerciale o incontri con i superiori;
- Presenziare a fiere, eventi promozionali e corsi di formazione.
Qualifiche
Il candidato ideale dovrà possedere i seguenti requisiti:
- Istruzione superiore economica o tecnica – diploma o laurea;
- Esperienza pluriennale, di almeno 7/8 anni, con risultati documentati in una posizione simile (nel segmento B2B in un'azienda di produzione - preferibilmente nel settore del cartone ondulato);
- Capacità di stabilire relazioni con i clienti e trasferirle nelle vendite;
- Orientamento agli obiettivi, impegno e imprenditorialità;
- Ottime capacità di vendita e negoziazione;
- Buona conoscenza della lingua inglese;
- Capacità di organizzazione del lavoro e gestione del tempo oltre che di prendere decisioni indipendenti e valutare i rischi.
L’azienda offre contratto a tempo indeterminato con fisso, variabile fino al 30% della Ral e come main benefit auto ad uso promiscuo. Verrà inoltre erogato un bonus per mancato assenteismo, forniti assistenza medica privata, assicurazione sulla vita e prestazioni CSFF (cofinanziamento di vacanze, buoni natalizi, regali per bambini, ecc.)
Si offre opportunità di carriera nel medio-lungo periodo ed un processo di formazione continua.
Ulteriori informazioni
STRATEGICPEOPLE SRL - Chi siamo
StrategicPeople Srl, società di Head Hunting, proprietaria dei due brand StrategicPeople e SalesPeople, recentemente si è aggregata con TIM Management Srl, una delle società leader da 35 anni nell’Interim Management in Italia e parte del network globale Wil Group.
In un mercato estremamente frammentato, con oltre 1200 società di consulenza organizzativa, finanziaria e di ricerca di personale operanti in Italia, il nuovo gruppo, con un fatturato aggregato previsto per il 2022 di circa 6 milioni di euro e forte dell’esperienza di altro profilo di 11 senior partners, si va’ posizionare tra le aziende leader del settore e fornisce una gamma di servizi completa, grazie alle sinergie e alle relazioni tra i partner.
L’obiettivo dell’operazione è quello di offrire in modo sinergico a imprenditori e manager una ampia gamma di servizi di consulenza organizzativa e di business, grazie alle forti competenze delle due realtà. Il gruppo così diventa un punto di riferimento unico, in grado di rispondere con efficacia e professionalità alle molteplici necessità delle aziende clienti.
Maggiori dettagli su www.strategicpeople.com