Il nostro cliente è una prestigiosa realtà operante nel settore ceramico. Società presente storicamente sul territorio è caratterizzata da un approccio orientato alla ricerca e all#39;innovazione tecnologica. Attenzione all#39;ambiente e alla sostenibilità sono i valori che la contraddistinguono. Ci ha incaricati della selezione di un/una: ADDETTO/A MANUTENZIONE ELETTROMECCANICA - RESIDENT STATI UNITI La risorsa riporterà al Plant Maintenance Manager e si occuperà effettuare la manutenzione meccanica ed elettrica di base, sia preventiva che relativa a guasti, garantendo il corretto funzionamento di tutti gli organi di macchina e di tutti gli impianti presenti nello stabilimento. Principali Responsabilità: Organizzare ed eseguire tutti i lavori di manutenzione programmata elettrica e meccanica previsti dal piano manutenzione. Garantire l#39;approvvigionamento delle scorte di ricambi in officina relazionandosi con il responsabile di manutenzione e con i capi reparto. Intervenire tempestivamente in caso di avarie impreviste durante la produzione. Garantire il funzionamento dei sistemi di sicurezza presenti sulle macchine, segnalando al direttore eventuali anomalie. Eseguire i cambi formato previsti dal programma di produzione utilizzando tempi e metodi previsti. Requisiti richiesti per partecipare alle selezioni: Diploma di Scuola Superiore ad indirizzo tecnico, meccanico, meccatronico o chimico Pregressa esperienza nel ruolo Competenze elettriche e meccaniche avanzate Conoscenza delle normative di sicurezza relative ai macchinari Buona conoscenza del ciclo produttivo Conoscenza base dei principali sistemi operativi Conoscenza base del pacchetto office Soft Skills: Flessibilità Accuratezza Precisione Tempestività Sede di lavoro : Sassuolo per un primo periodo della durata di un anno. Successivamente, necessaria e richiesta disponibilità a trasferimento come resident nello stabilimento situato negli Stati Uniti. Orario di Lavoro : Tre turni ciclo continuo. Tipologia contrattuale e Pacchetto Retributivo a budget: Tipologia contrattuale da definire. Il pacchetto economico, di sicuro interesse, verrà discusso in base a quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con l#39;esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione. L#39;offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.Lgs 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell#39;informativa privacy //etjca.It/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito Etjca S.P.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)