Mansione Randstad Enterprise per conto di MBDA Italia, è in cerca di un/a Junior HR Administrator MBDA è l'unico gruppo europeo in grado di progettare e produrre missili e sistemi missilistici per rispondere alle più svariate esigenze operative, presenti e future, per le forze armate. MBDA Gruppo conta oltre 11.000 dipendenti, tra Francia, Inghilterra, Italia, Spagna, Germania e Stati Uniti, di cui 60 % nella funzione Engineering. Con più di 90 clienti tra le forze armate di tutto il mondo, MBDA è uno dei leader mondiali nei missili e nei sistemi missilistici. MBDA è controllata con uguali regole di Corporate Governance da Airbus (37,5%), BAE Systems (37,5%) e Leonardo (25%). MBDA Italia vanta tre siti di eccellenza tecnologica: lo stabilimento di Roma, sede del management, della divisione seeker e del centro di produzione software, il sito di La Spezia, che si occupa prevalentemente dello sviluppo dei prodotti del settore anti-nave e che vanta uno stabilimento dedicato all’integrazione pirica, il sito di Fusaro, dedicato alla produzione meccanica, allo sviluppo dei sistemi a radio frequenza ed al centro di produzione dei radome ceramici. Responsabilit La risorsa ricercata dovr : Gestire le pratiche amministrative relative al contratto di lavoro del personale dipendente (assunzioni, cessazioni, variazioni del rapporto di lavoro, denunce di infortunio, cessione del quinto, TFR, etc…) garantendo il rispetto degli adempimenti di legge e contrattuali, Supportare i dipendenti ed i responsabili di riferimento per la corretta gestione delle procedure aziendali (tematiche relative alla gestione dell’orario di lavoro, trasferte o altro, Gestire le scadenze relative all'elaborazione delle buste paga interfacciandosi quotidianamente con il fornitore esterno, Aggiornare database e cartelle del personale, Supportare l’HR Site Manager nella gestione delle problematiche di sito. Competenze Titolo di studio: Laurea (triennale o magistrale), preferibile master in HR Competenze richieste: Ottime doti organizzative Precisione, affidabilit e riservatezza Ottime doti relazionali e capacit di interfacciarsi con diversi stakeholder Costituisce requisito preferenziale l'aver maturato una breve esperienza anche in stage in amministrazione/gestione del personale, la conoscenza del CCNL Metalmeccanico e di SAP HR. Sede di lavoro: Bacoli (NA) Tipologia di inserimento: contratto di sostituzione maternit di 12 mesi La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). vetrinabakeca