Montatore
L'azienda per cui lavoreremo è una storica del territorio parmense specializzata nella produzione di macchine per l'industria alimentare.
Noi della HiRevo Mechanics Emilia 4.0, specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, cerchiamo un Montatore Meccanico che interpreti il disegno in merito al lavoro da realizzare e proceda al montaggio dei singoli pezzi.
Inizialmente, la risorsa si occuperà di lavorare in sede, ma se lo desidera, potrà occuparsi anche di montaggi presso le sedi dei clienti (in Italia e all'Estero).
Requisiti:
* Conoscenza del disegno meccanico;
* Esperienza nel campo, preferibile se maturata in ambito di macchine per l'industria alimentare;
* Preferibile conoscenza, anche minima, delle tecniche di saldatura;
* Ottima manualità;
* Ottimo utilizzo degli utensili da officina;
Contratto Offerto:
Contratto a tempo indeterminato con RAL commisurata all'esperienza.
Orario di Lavoro:
8:00-12:30/13:30-17:00.
Luogo di Lavoro:
Noceto (PR).
Cosa aspettate?
Candidati ora e diventa parte della nostra squadra!
Noi facciamo parte di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi:
* Temporary, Permanent e Professional Staffing;
* Ricerca e Selezione di Profili Manageriali;
* Executive Search;
* Outsourcing;
* Formazione;
* Consulenza HR;
* Amministrazione HR;
* Employability;
* Transizione e Sviluppo di Carriera;
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono:
* Attenzione;
* Collaborazione;
* Passione;
* Sostenibilità;
* Apprendimento continuo;
* Innovazione;
* Responsabilità;
Puoi trovare tutti i nostri annunci su Gi Group S.P.A..
Noi siamo autorizzati ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo.