Descrizione
Il Gruppo Banca Finint è una realtà finanziaria indipendente che da oltre 40 anni affianca imprese, imprenditori, famiglie, investitori e istituzioni finanziarie nella loro crescita grazie ad un’offerta sinergica e integrata di prodotti, servizi e soluzioni di altissimo profilo. Attraverso le proprie società Banca Finint, Finint Private Bank, Finint Investments SGR, Finint Revalue e Fin.It, il Gruppo opera nei settori del Corporate & Investment Banking, del Private Banking e Wealth Management, degli investimenti alternativi (real assets e private assets) e del Non Performing Exposure (NPE).
Allo scopo di strutturare il proprio organico, Fin.It è alla ricerca di una risorsa da dedicare all'Ufficio Monitoring Outsourcing & Billing.
Principali attività
* Gestione delle attività legali e di compliance in ambito ICT, in coordinamento con la Direzione Legal di capogruppo;
* Redazione, revisione dei contratti ICT e gestione delle relazioni con le controparti/fornitori terzi;
* Supervisione dei rischi legali e gestione dei contenziosi legati a operazioni IT e cybersecurity;
* Project management per la governance dei contratti ICT;
* Due diligence legale su contratti IT e partnership strategiche con fornitori tecnologici.
Requisiti
* Laurea in Giurisprudenza;
* Conoscenza approfondita del contesto ICT e delle normative di settore;
* Esperienza di 5 anni circa in attività simili, maturata all'interno di società di consulenza o aziende;
* Esperienza avanzata nella gestione delle principali tematiche normative in ambito ICT (es. DORA, GDPR e normativa Banca d’Italia);
* Gradite certificazioni IT & Cybersecurity, come CISM, CISSP, ISO 27001 Lead Implementer;
* Gradita conoscenza del Settore Bancario e delle sue dinamiche regolamentari e operative;
* Competenze specifiche in diritto del web, privacy, sicurezza informatica e nuove tecnologie;
* Capacità di negoziazione avanzata per la gestione di contratti ICT e relazioni con fornitori;
* Capacità organizzativa e di gestione del tempo, con una propensione all’ottimizzazione dei processi aziendali;
* Comunicazione efficace e capacità di interazione a diversi livelli aziendali, inclusi C-levels, team legali e tecnici;
* Forti capacità analitiche e comprensione dei processi ICT e dei relativi modelli operativi;
* Capacità di lavorare per obiettivi in stretta sinergia con il team di lavoro e le altre funzioni aziendali;
* Problem solving strategico, con un approccio strutturato alla gestione delle criticità;
* Flessibilità e adattabilità in un contesto aziendale in continua evoluzione;
* Resilienza sotto pressione e capacità di gestire più attività contemporaneamente;
* Curiosità e mindset innovativo, con forte interesse per l’evoluzione delle normative IT;
* Capacità di costruire relazioni positive con stakeholder interni ed esterni;
* Mentalità orientata alla digitalizzazione, con attitudine al miglioramento continuo dei processi aziendali.
Altre informazioni
Sede di lavoro: Conegliano (TV)/Milano
Inserimento: per questo ruolo l’azienda definirà un pacchetto ad hoc in base alla seniority effettiva ed alla potenzialità di crescita della risorsa individuata.
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