CDS - Casa della Salute S.p. A., è un'azienda sanitaria in rapida espansione, con una presenza consolidata in Liguria e Piemonte e un piano ambizioso di sviluppo nei mercati emergenti. Con 35 strutture all'attivo, offriamo un ambiente dinamico e stimolante, orientato all'innovazione e alla crescita professionale. Siamo alla costante ricerca di persone che considerino le sfide di CDS reali opportunità. Nella definizione dei ruoli chiave, Il Manager di struttura impatta fortemente sull’andamento dei poliambulatori e sulle attività aziendali. Per questo, nella prospettiva di una costante crescita, siamo alla ricerca di persone in grado di essere parte di un percorso di consolidamento, trasformazione, ed innovazione delle nostre cliniche sul territorio Piemontese. Offriamo un’opportunità di crescita professionale in un’azienda dinamica e in espansione, all’interno di un ambiente di lavoro stimolante e orientato all’innovazione. MANAGER DI STRUTTURA Il/La Manager di struttura è il punto di riferimento del poliambulatorio per: Medici presenti in struttura; Risorse interne al front desk; Pazienti. La risorsa, a diretto riporto dell’Area manager, si occuperà di pianificare, organizzare, dirigere e monitorare le attività della struttura. Requisiti Laurea di primo livello in materie economiche, giuridiche o affini o formazione equipollente Esperienza pregressa di almeno 5 anni in un ruolo di supervisione, preferibilmente in ambiente sanitario Competenze specifiche per la funzione Professionalità e competenza manageriale nella gestione del ruolo Competenze relazionali Spiccate doti di leadership Ottima predisposizione al relazionarsi con il team Competenze tecniche Buona conoscenza degli applicativi Office Buona padronanza dei principali sistemi informatici Ruoli e responsabilità La risorsa si occuperà di ogni aspetto gestionale relativo alla struttura: personale, servizi, risorse economiche. E’ fondamentale il raggiungimento degli obiettivi prefissati mantenendo alto lo standard di qualità del poliambulatorio L'inquadramento contrattuale sarà commisurato alle esperienze pregresse della risorsa. CCNL Confcommercio – per il personale dipendente del settore assistenziale, socio-sanitario e delle cure post-intensive 2022-2024.