Ambizioni professionali a sostegno del tuo futuro.
Ruolo di HR Recruiter
Stiamo cercando una risorsa da inserire nel nostro organico per supportare il potenziamento del team Human Resources.
La descrizione del ruolo richiesto:
Competenze richieste:
* Capacità di analisi e di pianificazione;
* Abilità di comunicazione efficace;
La descrizione completa:
Dal nostro team è necessario un partner che si occupi della gestione delle risorse umane, in particolare:
Sviluppo e attuazione di strategie di reclutamento;
Gestione delle procedure di selezione;
Motivazione e formazione dei dipendenti;
Supporto al management per quanto riguarda le politiche aziendali;
Potresti essere la persona giusta se sei in cerca di sfide e desideri contribuire allo sviluppo di una multinazionale italiana leader nel settore europeo. DATACOL ha bisogno di te!
L'azienda opera nella commercializzazione di sistemi di fissaggio per i settori Autotrazione ed Artigianato e offre l'opportunità di lavorare con una struttura complessa ma agile.
Che cosa offriamo?
Tu avrai la possibilità di contribuire all'evoluzione del team HR e di partecipare alla crescita dell'organizzazione;
Aiuterai a sviluppare strategie innovative per migliorare la soddisfazione dei dipendenti e aumentare la produttività;
Collaborerai con dipendenti provenienti da diversi background per trovare soluzioni comuni ai problemi aziendali;
Potrai essere coinvolto nello sviluppo di progetti innovativi per migliorare la competitività dell'azienda;
Avrai l'opportunità di apprendere nuove competenze e di crescere professionalemente.