Autore annuncio: MAW - Men At Work spa Zona lavoro: MONTEBELLUNA, Treviso Data pubblicazione: 11 febbraio 2025 Descrizione offerta: Orario di lavoro: Giornata Contratto: Tempo Indeterminato Luogo di lavoro: MONTEBELLUNA MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Treviso ricerca per importante realtà del settore tessile/abbigliamento, un/una RESPONSABILE INDUSTRIALIZZAZIONE PRODOTTO E CONTROLLO QUALITA'. La risorsa selezionata riporterà direttamente al Managing Director della divisione di Industrializzazione Prodotto, coordinerà un team di circa 8 persone e sarà responsabile di coordinamento e supervisione di tutte le attività di industrializzazione del prodotto, gestendo gli aspetti tecnici della messa a punto dei modelli prima della produzione. Principali responsabilità: Al termine di ogni collezione, si confronta con il Responsabile Sviluppo Prodotto per approfondire le caratteristiche dei modelli da produrre in serie. Supervisiona i fitting di produzione, modificando i modelli in ottica produttiva e definendo lo standard qualitativo. Coordina il team per la realizzazione del campione pre-produzione e ne accerta la conformità rispetto alle richieste del cliente fino all'approvazione definitiva. Garantisce la correttezza e completezza della scheda tecnica del prodotto, assicurandosi che la Pianificazione e Programmazione Produzione abbia tutte le informazioni tecniche necessarie. Si interfaccia con Pianificazione e Programmazione Produzione per le verifiche qualitative pre-produzione. Si coordina con il Responsabile Pianificazione e Programmazione Produzione sulle priorità di produzione e il lancio dei modelli. Supervisiona la qualità del prodotto nelle fasi di tessitura e confezionamento presso fornitori esterni e reparti interni. Interviene nelle difettosità riscontrate, proponendo interventi per rimuovere le difformità qualitative. Rileva e organizza i dati relativi alle problematiche qualitative e ai procedimenti risolutivi adottati. Requisiti: Diploma e/o laurea ad indirizzo tecnico, gradita provenienza da formazione in sviluppo e produzione del prodotto tessile. Esperienza di almeno 4/5 anni in ruolo analogo nel settore tessile. Conoscenza degli standard di qualità e dei processi di industrializzazione in ambito tessile. Capacità di gestione e coordinamento di risorse. Ottima capacità di utilizzo di Pacchetto Office e gestionali aziendali. Conoscenza della lingua Inglese. Il candidato ideale è una persona seria, responsabile, affidabile, con spiccate capacità organizzative e propensione al lavoro in team. Orario di lavoro: flessibile nel range 8.00 - 17.30 con possibilità di mensa aziendale. Contratto e inquadramento: diretto a tempo indeterminato secondo CCNL tessile/industria, livello da attribuire all'esperienza, RAL fino ai 45K. L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04. J-18808-Ljbffr