Aubay è una Digital Service Company, leader europea nelle aree della consulenza direzionale e dell’information & communication technology, quotata al mercato NYSE Euronext di Parigi. Aubay Italia S.p.A. propone Soluzioni e Servizi per l’IT e Consulenza Direzionale, grazie ad oltre 2000 professionisti con pluriennale esperienza nelle aree IT Consulting, System Integration e Business Consulting. La nostra Proposta: Siamo alla ricerca di un Sistemista UNIX con competenze anche in ambito networking a livello di protocolli di routing il BGP. La risorsa sarà inserita in attività legate sia al mondo di ingegneria sia di operation, si occuperà della scelta dell' HW interfacciandosi con i vendor, gestirà i virtualizzatori e le macchine fisiche. Nello specifico, si occuperà di: Definizione architetturale ed amministrazione dell’infrastruttura del cliente Gestione del troubleshooting e risoluzione dei problemi tecnici, tramite anche monitoraggio, relativi ad applicazioni, database, server e sistemi Definizione dei processi e delle procedure per l'automazione mediante Ansible su sistemi Unix-based Implementazione di ACL su firewall e collaborazione con il team Cybersecurity alla definizione ed implementazione di policy di sicurezza Gestione delle VPN server aziendali Almeno 7 anni di esperienza pregressa nel ruolo di Sistemista Linux Amministrazione Linux (Ubuntu, Debian e Redhat preferiti) Esperienza di shell scripting per l'automazione e l'integrazione di sistemi (BASH e Ansible) Esperienza di Firewall management (Opnsense, iptables) Esperienza su tool di monitoraggio e backup Esperienza nella gestione della piattaforma Storage CEPH Conoscenza di VPN IPSEC e OpenVPN Conoscenza di piattaforme di virtualizzazione (Vmware ed Openstack preferiti) Esperienza su SAN Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata Competenze gradite: Conoscenza di Kubernetes Certificazione RHCSA Conoscenza della lingua francese Modalità Operativa: Le attività saranno gestite da remoto. Iter di Selezione: Il percorso di selezione prevede un primo approfondimento conoscitivo/motivazionale con il referente HR dedicato e una successiva fase di valutazione e presentazione delle tematiche tecnico/progettuali. Gli incontri sono da intendersi prevalentemente gestibili online, a cui si può aggiungere o sostituire un incontro in presenza sulle nostre sedi. Ai sensi della vigente normativa l'offerta di lavoro s’intende estesa a entrambi i sessi. (L 903/77). J-18808-Ljbffr