AREA ORGANIZZATIVA National EU Programmes/Protezione
REFERENTE Tratta e Sfruttamento Manager
SEDE DI INTERVENTO Bella Farnia (Sabaudia)
TIPOLOGIA CONTRATTUALE Co.Co.Co. (12 mesi)
PARTENZA INCARICO Maggio 2025
DURATA INCARICO 16 mesi
RANGE COMPENSO 28.000-30.000
LIVELLO SAFEGUARDING 3
INCARICO
All’interno dell’Area Tratta e sfruttamento della Struttura di Protezione, il collaboratore contribuisce al raggiungimento degli obiettivi della strategia dei programmi nazionali. In particolare, il collaboratore svolgerà un ruolo di coordinamento delle attività del progetto “SOLEIL - Servizi di Orientamento al Lavoro ed Empowerment Interregionale Legale” - CUP F81J22000980006, CLP PRG-CONTRASTO_LAV_SOMM-23-REG_LAZ-SOLEIL_Lazio_CF, che prevede la realizzazione di un sistema multidimensionale volto all’integrazione socio-lavorativa, alla prevenzione e al contrasto dello sfruttamento lavorativo.
PRINCIPALI ATTIVITA’/RESPONSABILITA’
* Coordinare le attività di progetto;
* Costruire sinergie e strategie di lavoro comuni con i partner;
* Monitorare l’andamento delle azioni, orientando ed indirizzando gli interventi degli specifici territori;
* Garantire la corretta implementazione delle attività in cooperazione con i partner di progetto;
* Sviluppare piani di lavoro per monitorare regolarmente lo stato di avanzamento del progetto;
* Assicurare che gli obiettivi del progetto siano conseguiti nelle tempistiche prescritte;
* Garantire la raccolta dei dati dei beneficiari ed indicatori raggiunti;
* Garantire la pianificazione finanziaria ed il controllo di gestione;
* Contribuire alla realizzazione delle attività di Safeguarding e Case Management di Save the Children;
* Promuovere e partecipare ai tavoli tecnici con gli stakeholder di progetti;
* Comunicare e relazionarsi con tutti i componenti dello staff dei partner;
* Produrre la documentazione necessaria ai fini della reportistica finanziaria e narrativa;
* Supervisionare il contesto nell’area di implementazione del progetto;
* Supervisionare le risorse materiali del progetto;
* Garantire la comunicazione e lo scambio di informazioni interne con l’area programmatica.
RISULTATI DI LUNGO TERMINE
* Report intermedi e finali redatti;
* Monitoraggio finanziario condotto;
* Raccolta dei giustificativi di spesa richiesti;
* Partecipazione alla Cabina di Regia del progetto;
* Monitoraggio dell’andamento generale delle prese in carico di progetto;
* Scrittura griglie e strumenti di assessment rispetto alle attività di progetto.
ESPERIENZE E QUALIFICHE
* Esperienza di almeno 5 anni nel coordinamento di progetti;
* Consolidate esperienze nella costruzione di partenariati territoriali;
* Precedente esperienza nel coordinamento di spazi dedicati a donne e/o minori vulnerabili;
* Formazione nelle discipline legali, sociali o psicologiche.
Soft Skills
* Ottime capacità di organizzazione, pianificazione e gestione;
* Pensiero strategico e visione di lungo termine;
* Ottime capacità comunicative e relazionali;
* Dinamismo e orientamento ai risultati;
* Capacità di gestire rapporti con partenariati ampi;
* Capacità di lavorare in autonomia.
ALTRO
* Condivisione della mission e dei principi di Save the Children;
* Disponibilità a lavoro sul field a Sabaudia.
SAFEGUARDING
Save the Children vuole essere un’organizzazione sicura per tutte le persone beneficiarie. Implementa un sistema di tutela per prevenire qualsiasi rischio di abuso e sfruttamento.
Coloro che collaborano con Save the Children dovranno dimostrare i più alti standard di comportamento.
LE PERSONE AL CENTRO
Lavorare per una missione come quella di Save the Children è importante. Cerchiamo sempre di mettere al centro le nostre persone, preservarne il benessere e la motivazione.
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