PosizioneTor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di INGEGNERE STRUTTURISTA PREVENTIVISTAper nostra azienda cliente che si occupa di prefabbricati a struttura mista acciaio-calcestruzzo sita in zona Noventa di Piave (VE).AttivitàLa risorsa, riportando al Direttore Tecnico, verrà inserita e supporterà l’Ufficio Preventivazione nella corretta e coerente formulazione dell’offerte per clienti italiani ed esteri.In particolar modo, sovrintenderà le seguenti attività:- Verifica preliminare dei documenti e stesura della documentazione di offerta in merito a preventivi selezionati dalla Direzione Tecnica/Direzione Commerciale- Redazione del preventivo di spesa- Redazione del computo delle quantità e integrazione attraverso i disegni che saranno allegati all’offerta economica- Supporto ai commerciali ed ai clienti fornendo chiarimenti sulle offerte emesse.- Attività di progettazione su richiesta della Direzione Tecnica- Attività di Relazione su richiesta della Direzione tecnica- Realizzazione del modello BIM (in Revit o Tekla) con lo scopo di incrementare le tavole di offerta, sviluppare dettagli costruttivi, migliorare la precisione dei computi ed agevolare la gestione delle revisioniRequisiti- Laurea in Ingegneria Civile- Pregressa esperienza di almeno 3 anni in aziende del settore carpenteria metallica (considerato un plus)- Conoscenza del pacchetto office, in particolare Excel- Conoscenza di software Tekla e/o Revit (sarà considerata un plus)- Buona conoscenza della lingua inglese (B2)- Precisione- Spiccate doti di analisi e attenzione ai dettagliAltre informazioniCosa Offre:Il pacchetto retributivo è commisurato all’esperienza del candidato Sede di lavoro: Noventa di Piave (VE)RIF. (275.AD.88)Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale).Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.