CHI SIAMO
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa, parte del Gruppo MoOngy. Presenti in 14 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo inaugurato la nostra prima sede italiana a Milano sei anni fa. Data la nostra costante crescita, stiamo potenziando e ampliando il nostro team con individui che condividano i nostri valori fondamentali: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in un contesto in continuo sviluppo, dove le relazioni umane sono prioritarie.
IL TUO RUOLO
Nell'ottica di rafforzare il nostro team, stiamo cercando un Ingegnere Back-Office, da remoto, per un'opportunità presso una nostra Azienda cliente a Milano (MI).
Responsabilità Principali
* Supportare le attività di progettazione e realizzazione di impianti e strutture nell’ambito del progetto
* Assistere in modo continuativo i professionisti assegnati, garantendo un supporto tecnico e operativo tempestivo
* Risolvere eventuali problematiche incontrate nel corso delle operazioni, assicurando il rispetto delle tempistiche e degli standard di qualità
* Monitorare l’avanzamento delle attività, interfacciandosi con i team di lavoro per garantire la continuità operativa
* Gestire il servizio di back office direttamente all’interno dell’organico, senza il ricorso a terzi, per assicurare qualità e coerenza del supporto fornito
* Redigere report e documentazione tecnica a supporto delle attività
Requisiti
* Laurea in Ingegneria Civile/Idraulica/Elettrica o disciplina affine
* Esperienza pregressa in ruoli di supporto alla progettazione e realizzazione di infrastrutture ed impianti
* Ottime capacità di problem-solving e gestione operativa
* Attitudine al lavoro in team e capacità di interfacciarsi con diversi interlocutori
* Buona conoscenza della lingua inglese
* Precisione, affidabilità e proattività nella gestione delle attività di supporto tecnico
Cosa offriamo:
* Contratto a tempo indeterminato con buoni pasto e indennità.
* Strumenti di formazione per sviluppare sia le competenze tecniche che le soft skills.
* Follow-up costante con il team HR per garantire il tuo sviluppo professionale.
* Opportunità di crescita in un ambiente dinamico e stimolante.
The world needs you
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.