Geico S.p.A è una multinazionale italiana leader a livello mondiale nella progettazione e realizzazione di impianti automatizzati chiavi in mano per la verniciatura delle scocche automobilistiche. I nostri clienti sono i costruttori di automobili di tutto il mondo.
Per esigenze organizzative siamo alla ricerca di una figura a tempo determinato (minimo un anno) da inserire nell’ufficio HR.
La sede di lavoro è il nostro HQ di Cinisello Balsamo e le attività in cui la persona sarà coinvolta afferiscono alla selezione, formazione, sviluppo, reporting, archiviazione e attività amministrative legate al ciclo di vita a 360° del dipendente.
A titolo esemplificativo, ma non esaustivo, è richiesto il supporto nelle attività di:
* Selezione: relazione con i fornitori, screening dei curricula, organizzazione degli incontri, relazione con i Line Managers e i candidati;
* Gestione della Corporate Academy: ricerca corsi di formazione sul mercato e progettazione di corsi interni;
* Performance Management;
* Reporting;
* Gestione delle problematiche ed esigenze del personale;
* Redazione di contratti e lettere di varia natura per la corretta gestione del dipendente.
Requisiti:
* Diploma di Laurea, Laurea magistrale
* Esperienza anche breve in uffici HR modernamente strutturati
* Conoscenza della lingua inglese
Completano il profilo passione per il mondo HR, doti relazionali inequivocabili e il saper operare con integrità e riservatezza.
Valutiamo diversi gradi di seniority. Si offre un contratto a Tempo Determinato.
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’Informativa-Privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. R.0000155 del 31/12/2021.