Qual è il tuo teammyDev è la società del Gruppo VEM che progetta e sviluppa soluzioni software e di business intelligence su piattaforme web e mobile con un approccio customizzato e specialistico.Sarai inserito nel team IT Monitoring Platform, gruppo di lavoro responsabile della progettazione e dello sviluppo di MYVEM, la piattaforma cloud as a service di orchestrazione dei servizi che consente di monitorare e documentare lo stato di salute delle infrastrutture ICT, IoT, Facility e Data Center dei Clienti VEM.Le Tue Attività, In Particolare, PrevederannoAnalisi, progettazione, sviluppo e mantenimento dello strumento aziendale di monitoraggio delle infrastrutture IT, con particolare focus alla parte frontend e backend del portale web per la consultazione di eventi e dati telemetrici.Cosa ci aspettiamo da teDiploma o laurea in ambito informaticoEsperienza lavorativa di almeno 2 anni nello sviluppo web full stackProvata capacità di creazione di single page application in ReactBuona conoscenza delle seguenti tecnologie: .NET Core Database SQL (mssql, postgres) React e JavaScript Typescript e HTML/CSS SQL Server e/o MongoDB GitEsperienza con architetture a microservizi e REST APIGradita, ma non necessaria, l’esperienza con Python, la conoscenza di strumenti di CI/CD e familiarità con Docker o Kubernetes.Doti comunicative e relazionaliPredisposizione al lavoro in teamAutonomia sulla gestione di progetti assegnatiCapacità di problem solvingAttitudine all’apprendimento e costante desiderio di sviluppare nuove competenzeConoscenza dell’Inglese a livello tecnicoCosa offriamoFormazioneTecnica: su tecnologie di riferimento attraverso percorsi di certificazione e la partecipazione a corsi ed eventiOn the job: in affiancamento ai colleghi più espertiSoft skills: per noi la professionalità non si esprime solo tecnicamente, per cui verrai inserito in un percorso di formazione su competenze trasversali (es. time management, team working, ….)BenefitStrumenti di lavoro: pcBuoni pasto elettronici da 8,00 €SmartworkingFlessibilità orariaAssicurazione sanitaria integrativaWelfare aziendaleContesto AziendaleGiovaneInnovativoAffiatatoCollaborativoL’inquadramento e la retribuzione saranno commisurati alle competenze e al potenziale della persona.Nel rispetto dei principi ai quali VEM aderisce, condivisi per mezzo del Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo adottato ai sensi del D.Lgs. 231/2001 e del proprio Codice Etico, a tutte le candidate e candidati qualificati si assicurano le medesime opportunità di lavoro, facendo in modo che tutti possano godere di un trattamento equo basato su criteri di merito, senza discriminazione alcuna basata su genere, età, orientamento sessuale, opinioni politiche, religione e nazionalità.
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