Per importante azienda cliente, operante nel settore MODA, Labor Spa, filiale di MODENA, ricerca un/a:
UN/UNA DIGITAL MARKETING SPECIALIST
La figura selezionata avrà la responsabilità di sviluppare, implementare e ottimizzare il Back end dello store Online e le strategie di marketing digitale per promuovere i nostri prodotti. Sarà fondamentale l'utilizzo di diverse piattaforme e strumenti digitali per raggiungere gli obiettivi aziendali e incrementare il coinvolgimento del pubblico.
Responsabilità:
* Sviluppare e implementare il Back End dello Store On line (Shopify) e delle strategie di
* marketing digitale su diversi canali (SEO, SEM, social media, email marketing, display advertising).
* Gestire e ottimizzare campagne pubblicitarie online, monitorando performance e budget.
* Gestire e monitorare la presenza online dell'azienda su Instagram
* Collaborare con il team creativo per la realizzazione di materiali pubblicitari
* Monitorare le metriche di traffico web e le conversioni, proponendo migliorie alle strategie in corso.
* Ottimizzare il sito web per la SEO e il miglioramento della user experience.
Requisiti:
* Laurea in Marketing, Comunicazione, Economia o discipline affini.
* Esperienza pregressa nel Back End On Line Store e digital marketing (almeno 1-2 anni).
* Conoscenza approfondita delle principali piattaforme di social media e degli strumenti di
* digital advertising (Google Ads, Facebook Ads, Google Analytics, etc.).
* Ottima conoscenza del Back End di Shopify
* Buona conoscenza delle tecniche SEO e SEM.
* Ottima conoscenza di strumenti di analisi web (Google Analytics, Search Console, etc.).
* Capacità di analisi dei dati e ottimizzazione delle performance delle campagne.
* Spirito creativo, attitudine al problem solving e forte orientamento ai risultati.
* Ottima capacità di lavorare in team e di gestione del tempo.
Sede di Lavoro: MODENA
Orario di lavoro: Full-time a giornata
Si offre: assunzione diretta in azienda
RAL: da valutare in base all'esperienza
CCNL MODA
Il presente annuncio è rivolto ad ambo i sessi. I candidati possono inviare un CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 d. lgs. 30 giugno 2003 n°196 - "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell'art. 6* e 13 GDPR 679/16 - "Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali"
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