Il/la Responsabile Ufficio Acquisti avrà le seguenti responsabilità : • Controlla, gestisce tutte le manutenzioni ordinarie/straordinarie presso tutti gli immobili aziendali ed in gestione alle relative strutture, impianti frigoriferi, di lavaggio, pompe carburante, impianti idraulici elettrici e tutte le attrezzature in dotazione ai vari siti aziendali; • Gestisce gli adempimenti relativi alla sicurezza affinché siano ottemperati tutti gli obblighi previsti dal D. Lgs. 81/08, assicurando l’aggiornamento costante del DVR; • Gestisce i rifiuti delle sedi aziendali; • Sviluppa proposte di miglioramento in termini di costo, tempo, qualità, ambiente di lavoro, sicurezza, proponendo soluzioni tecniche e individuando azioni correttive; • Negozia, nel rispetto dei principi di qualità, efficienza ed economicità, le migliori condizioni che tengano conto degli obiettivi tecnici e commerciali, stabilisce le caratteristiche, le qualità, i tempi di consegna e di pagamento dei diversi prodotti e verifica che tutto si svolga secondo i termini e i tempi stabiliti; • Effettua il controllo delle fatture dei fornitori gestendo eventuali anomalie riscontrate; • Collabora con la Direzione nella definizione delle linee strategiche e del budget di spesa; • Gestisce i rapporti con l’RSPP esterno, relazionando la Direzione circa gli adempimenti necessari; • Elabora le procedure di sicurezza, gestione e conduzione dei controlli periodici su macchinari, impianti e attrezzature anti incendio e sui presidi di emergenza, e le più opportune misure preventive e protettive; • Cura la manutenzione e la messa in sicurezza delle attrezzature di lavoro e macchinari presenti negli uffici. Il/la candidato/a ideale a ricoprire il ruolo di Responsabile Ufficio Acquisti possiede i seguenti requisiti : • Pregressa esperienza di almeno 5 anni nel ruolo in aziende strutturate preferibilmente dal settore dei trasporti e della GDO. • Diploma ad indirizzo tecnico e/o laurea; • Conoscenza del Pacchetto Office; • Capacità di pianificazione, supervisione, precisione e monitoraggio; • Problem solving, resistenza allo stress e doti di leadership. • Entrare a far parte di un’azienda dinamica, con forte propensione ed attenzione alla transizione ecologica, con la possibilità di entrare in contatto con le ultime tecnologie e strumenti del settore; • Contratto a tempo indeterminato con retribuzione commisurata all’esperienza del candidato. J-18808-Ljbffr