Hays, società quotata al London Stock Exchange, è uno dei Leader mondiali nel Recruitment specializzato in ambito Middle e Senior Management. Oltre 11.000 persone compongono il team Hays Worldwide con 252 uffici dislocati in 33 paesi nel mondo e 20 divisioni specializzate. In Italia siamo presenti a Milano, Roma, Bologna e Torino. Una delle principali ragioni del successo di Hays sta nel fatto che siamo specializzati nelle diverse aree di mercato, per le quali abbiamo sviluppato nel corso degli anni divisioni dedicate: Accountancy & Finance, Banking & Insurance, Information Technology, Engineering, Human Resources, Legal, Life Sciences, Retail, Sales & Marketing. Il tuo nuovo ruolo Come Senior Recruiter IT, acquisirai preziosa esperienza in diversi aspetti delle risorse umane all’interno della nostra sede di Milano. Avrai le seguenti responsabilità: Identificazione dei profili professionali in base alle esigenze aziendali e strategie di active sourcing; Stesura e pubblicazione dell'annuncio di lavoro; Sviluppo e gestione dei canali di reclutamento (Linkedin, social network, ricerca diretta, fiere del lavoro); Screening CV, convocazione dei candidati e gestione dei colloqui di selezione; Sviluppo della strategia di reclutamento e supporto al recruiting interno. Si richiede un'esperienza pregressa nel settore di 2-3 anni. Cosa ti serve per avere successo Interesse a intraprendere una carriera nelle risorse umane o nel recruitment; Buone capacità di comunicazione orale e scritta in inglese; Eccellenti competenze interpersonali; Proattività e spirito di iniziativa; Capacità di lavorare sotto scadenze e in un ambiente dinamico; Attitudine collaborativa e orientamento people-focused. Cosa avrai in cambio Crescita rapida; MBO tra le più competitive nel mercato; Partecipazione a diversi corsi di formazione, a livello internazionale ed a livello Italia; Possibilità di lavorare per il leader di mercato insieme ai migliori consulenti del settore, in un contesto dinamico e sfidante, con un career path chiaro e trasparente. Progetti internazionali e programmi di formazione richiedono la conoscenza professionale della lingua inglese (B2/C1). Quello che devi fare adesso Se sei interessato a questo ruolo, fai clic su "applica ora" per inoltrare una copia aggiornata del tuo CV. Visita il nostro sito web per altre opportunità di lavoro, seguici su LinkedIn e metti Mi piace su Facebook. I candidati di ambo i sessi dichiarano di prestare il proprio consenso al trattamento dei dati personali ex D.LGS. 196/03 e art. 13 GDPR 679/16. J-18808-Ljbffr