Il nostro partner è un esclusivo hotel di lusso rinomato per il servizio impeccabile e le strutture di altissimo livello, pensate per offrire un'esperienza indimenticabile ai nostri ospiti.
Caratterizzato da un'architettura sontuosa e interni riccamente decorati, l'hotel offre camere e suite spaziose, dotate dei più moderni comfort e arredate con gusto sofisticato. Ogni dettaglio è curato con la massima attenzione per garantire un soggiorno all'insegna del lusso e del benessere.
Ricerca un/a addetto/a al ricevimento per una delle strutture di Torino appartenente alle Categorie Protette ex L.68/99.
La risorsa dovrà svolgere le seguenti mansioni:
* Assistere al check-in degli ospiti in modo efficiente e cordiale;
* Assistenza al check-out degli ospiti alla fine del soggiorno;
* Assicurarsi della soddisfazione dell'ospite, ritirare le chiavi, registrare gli addebiti in ritardo;
* Gestire tutte le interazioni con gli ospiti con il massimo livello di ospitalità e professionalità, soddisfacendo richieste speciali quando possibile; risolvere i reclami dei clienti;
* Assistere i clienti in tutte le richieste relative ai servizi dell'hotel;
* Rispondere a tutte le richieste degli ospiti in modo accurato e tempestivo;
* Assistenza nell'accompagnare tutti gli ospiti alle loro camere.
La risorsa dovrà avere i seguenti requisiti:
* Essere sempre puntuale e rispettare rigorosamente le regole generali della struttura;
* Essere disponibili a lavorare in team;
* La conoscenza della lingua inglese deve essere di un livello B2/C1;
* La conoscenza di un'altra lingua sarà considerata un plus;
* Aver avuto esperienza pregressa nel settore;
* Essere disponibili a lavorare full time su turni precedentemente concordati;
* Appartenere alle Categorie Protette ex L.68/99.
Si offre un contratto a tempo determinato con finalità di trasformazione a tempo indeterminato oppure inserimento tramite apprendistato RAL 20.000€ - 22.000€
Orario di lavoro: full time da lunedì alla domenica su turni; sono previsti due riposi settimanali;
mensa interna.
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy https://www.wexecutive.eu/privacy-policy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. R.0000155 del 31/12/2021.