Senior Consultant HR Solutions presso GEDI Srl - Gruppo Esperti di Impresa
GEDI, società specializzata nella ricerca e selezione di personale qualificato ad alto potenziale, ricerca per primaria azienda cliente del settore automotive, un*:
La funzione SQE riporterà al Manager di perimetro Meccanica (Trasmissioni e Impianto scarico) e sarà responsabile di garantire gli standard di qualità lungo tutte le fasi di sviluppo del prodotto, dalla progettazione fino al prodotto in esercizio.
Utilizzando strumenti standard (SEA; QRA; PR; PCPA), la risorsa sarà responsabile di eseguire le richieste attività di validazione dei contesti produttivi e dei processi qualitativi sia per i nuovi prodotti che per quelli in fase di sviluppo. Contribuirà ai lanci dei nuovi modelli, limiterà al minimo le potenziali anomalie di fornitura, tramite i corretti tool di gestione delle problematiche qualitative e tecniche di prevenzione delle failures.
Gestirà anche il fornitore / i fornitori assegnati per condurre l’analisi dei problemi di produzione e da rete (principalmente metodologia 8D), contribuendo al miglioramento continuo della produzione attuale.
In particolare, si occuperà di:
* Verifica dei processi produttivi e/o tecnologici e degli attuali e nuovi potenziali fornitori (Valutazione dell’idoneità del fornitore - Verifica della pianificazione del processo);
* Supporto al processo di approvvigionamento, attraverso la valutazione delle pool di fornitori proposti per nuova codifica in termini di indicatori qualità e verifica sul campo (audit on-site), concentrandosi sugli aspetti tecnici, sulle tecnologie, analisi di capacità, sui tempi di sviluppo e sulle prestazioni qualitative del fornitore;
* Lavorare a stretto contatto con i fornitori assegnati, con visite periodiche al fine di generare rapporti periodici e monitorare attivamente il rischio tecnico/qualitativo;
* Gestire reclami riguardanti eventuali non conformità registrate e implementare attività di contenimento, azioni correttive e migliorare il sistema qualità;
* Applicare l’APQP ove richiesto per ottenere un prodotto che soddisfi i requisiti del cliente;
* Definire piani di miglioramento e piani di reazione (task force);
* Interfacciarsi con i settori di progettazione e sviluppo, produzione e qualità dei processi.
Requisiti minimi:
* Laurea in Ingegneria Meccanica;
* 5+ Anni di esperienza nel ruolo;
* Provenienza da aziende del settore automotive;
* Conoscenza tecnica approfondita del concetto di sistema meccanico;
* Conoscenza avanzata dei seguenti processi: Assemblaggi complessi; CNC; Saldature (principalmente TIG/Laser), Stampaggio materiali plastici e/o Stampaggio e piegatura metalli; Fusioni; NDT (X-Ray/ CT-SCAN);
* Buona conoscenza della lingua inglese;
* Disponibilità alle trasferte per un 75% del tempo, sia su territorio nazionale che estero (UE/EXTRAUE).
Competenze aggiuntive:
* Gestione del tempo;
* Abilità relazionali;
* Comunicazione efficace;
* Capacità di problem solving;
* Orientamento al cliente.
La RAL sarà definita in base al livello di seniority. Completano il pacchetto retributivo un importante premio di produzione ed un interessante welfare aziendale.
Sede di lavoro: Provincia di Modena (MO).
L’offerta di lavoro è rivolta a persone di entrambi i sessi.
Se interessati allegare il proprio cv con specifica autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. 196/2003 e secondo il Regolamento Europeo UE n. 679/2016.
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