Nuove Frontiere Lavoro S.p.A.- Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. indeter. 13/I/0009873/03.01 del 12/05/2008) cerca per importante Azienda cliente: CAPO RICEVIMENTO HOTEL DI LUSSO MILANO La risorsa selezionata, che ha maturato esperienza di almeno due anni come front office manager presso realtà di lusso, lavorerà presso un hotel di lusso di nuova apertura e dovrà assicurare un servizio di eccellenza nella cura e nell'assistenza dei clienti e contribuirà a garantire un buon clima all'interno dello staff. Nello specifico si occuperà di: Definire e attuare gli obiettivi e le procedure del front desk; Gestire tempestivamente i reclami e le richieste degli ospiti, fornendo un servizio eccellente; Garantire l'organizzazione e la pulizia dell'intera area della reception; Seguire la manutenzione delle forniture e delle attrezzature per ufficio della reception; Gestire il budget, i record ed i contratti con i fornitori; Condurre revisioni delle prestazioni con il personale della reception; Generare report e feedback per la presentazione al resto della gestione; Eseguire compiti amministrativi come l'archiviazione e l'aggiornamento dei record, tra gli altri, a seconda delle necessità. Requisiti necessari: Diploma o laurea, preferibilmente nel settore turistico; Ottima conoscenza dell'utilizzo di gestionali, preferibilmente Opera Cloud PMS e suite Office 365; Buona comprensione delle procedure e delle pratiche nel settore dell'ospitalità; Eccellenti capacità di comunicazione scritta e verbale in inglese e italiano; Ottime competenze nell'utilizzo del Pacchetto Office, di Internet e della Posta Elettronica. La conoscenza di una seconda lingua straniera costituisce un plus. Flessibilità ai turni, predisposizione ai rapporti interpersonali, ottime doti comunicative, di ascolto, di problem solving, gestione del tempo, capacità organizzative e di leadership. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. J-18808-Ljbffr