CHI SIAMO Ruralis.com è una startup italiana, nata nel 2022 senza investimenti iniziali. Oggi è una delle aziende italiane in più rapida crescita. Supportiamo i proprietari dei piccoli comuni italiani nella gestione digitale delle loro case vacanza, contribuendo a valorizzare il turismo sostenibile e a contrastare lo spopolamento. Attualmente, siamo alla ricerca di un/a tirocinante che possa supportare diverse aree aziendali, in particolare Project Management e Amministrazione, con tanta voglia di imparare. RESPONSABILITÀ Questo tirocinio è un'ottima opportunità per chi vuole sviluppare competenze concrete in gestione di progetti, bandi e pratiche amministrative, con il supporto di un team esperto. In questo ruolo avrai l'opportunità di acquisire competenze su più ambiti, supportando il team nelle seguenti attività: Monitoraggio di nuove opportunità di finanziamento su Funding & Tenders e altre piattaforme. Supporto nella scrittura di idee progettuali per la candidatura a bandi regionali, nazionali ed europei. Assistenza nella rendicontazione dei progetti in corso, con preparazione di report e documentazione amministrativa. Preparazione della documentazione per la richiesta di S.A.L. (Stato Avanzamento Lavori). Ricerca di informazioni su iter burocratici locali e piattaforme per la gestione di pratiche amministrative. Compilazione di file e moduli su piattaforme dedicate. Gestione della documentazione amministrativa, inclusi contratti, documenti ufficiali e lettere. PROFILO IDEALE Laurea, anche neolaureati, in Scienze Politiche Internazionali, Economia, Giurisprudenza o settori correlati (formazione completa). Interesse per la redazione e presentazione di progetti, particolarmente in ambito nazionale ed europeo. Volontà di apprendere normative e principi dei finanziamenti europei e la gestione di bandi. Capacità analitiche e attenzione ai dettagli. Disponibilità a imparare la redazione di piani di investimento, piani economici e finanziari. Conoscenza base di Excel e strumenti di gestione documentale. Ottime capacità organizzative, comunicative e relazionali. Capacità di lavorare in team e con gruppi target diversificati. Curiosità, proattività e voglia di crescere in una startup in espansione. PROCESSO DI SELEZIONE Analisi CV – Screening delle candidature ricevute. Colloquio conoscitivo – Primo confronto per approfondire il background e la motivazione. Study Case – Test pratico per valutare capacità analitiche e problem-solving. Colloquio finale – Incontro con il team per la valutazione conclusiva. PERCHÉ UNIRSI A NOI Hybrid Position → Possibilità di lavorare in modalità ibrida, con flessibilità e autonomia. Tra le prime startup in Italia, con crescita rapida e zero investimenti iniziali. 1 retreat aziendale all'anno. Team giovane e dinamico. 9 lezioni individuali con Serenis.it per il benessere mentale. Possibilità di azioni aziendali. Valorizziamo ogni idea. Se si soddisfano questi requisiti e si è interessati a far parte del nostro team, siamo felici di ricevere l’application. A presto e grazie per considerare questa job offer :) J-18808-Ljbffr