Posizione La risorsa sarà inserita nell'ufficio HR e si occuperà di attività di selezione e amministrazione del personale. Responsabilità Nello specifico si occuperà di: Ricerca e selezione del personale, partendo dalla pubblicazione degli annunci sulla base delle necessità aziendali, screening dei CV, contatto e colloqui; Gestione corsi sicurezza e visite mediche: convocazioni e supervisioni delle scadenze; Amministrazione personale: lettere e pratiche di assunzione, inserimento presenze, elaborazione paghe. Requisiti Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 1 anno; Conoscenza di Zucchetti; Titolo di studio in discipline umanistiche/giuridiche o affini. Altre informazioni Contratto: contratto da valutare in fase di colloquio. Luogo di lavoro: Merone (CO). Livello di anzianità Livello medio-alto. Tipo di impiego Funzione lavorativa: Servizi risorse umane. J-18808-Ljbffr