Il nostro cliente è un'azienda di produzione alimentare con sede nei pressi di Parabiago (MI). Per l'ampliamento e il potenziamento dell'organico interno, ci ha incaricati della selezione di un / una CAPOTURNO
Sede di lavoro: limitrofi Parabiago (MI).
Orario di lavoro: full-time 40h settimanali dal lunedì al venerdì, oppure su 6 giorni con riposo infrasettimanale, su 3 turni (6:00-14:00 / 14:00-22:00 / 22:00-6:00). Flessibilità oraria in entrata ed in uscita.
Tipologia contrattuale: contratto a tempo determinato in somministrazione, finalizzato all'inserimento in azienda.
Pacchetto retributivo: 28 – 32K RAL, in base alla seniority - CCNL ALIMENTARI AZIENDE INDUSTRIALI.
La figura selezionata, riportando direttamente al Responsabile di Produzione, si occuperà di pianificare la produzione settimanale e di garantire il corretto funzionamento delle linee produttive, gestendo e coordinando le risorse operative.
Ruolo e Responsabilità:
* Gestire e coordinare il personale operativo in produzione;
* Supportare il Responsabile di Produzione nella pianificazione della produzione settimanale;
* Organizzare e controllare la produzione quotidiana (analisi dati e compilazione reportistica su gestionale ad hoc aziendale / Excel);
* Promuovere la cultura della qualità e della sicurezza alimentare;
* Coordinare la manutenzione correttiva e preventiva;
* Supervisionare attività di approvvigionamento materiale e gestire gli inventari periodici;
* Gestire la prevenzione dei rischi sul lavoro;
* Attività operative di produzione (carico/scarico materie prime e set-up macchine, controllo iter di produzione, controllo qualità visivo e con strumentazione, ecc.).
Riporto gerarchico: Responsabile di Produzione.
Relazioni di funzione:
Interne: Responsabile di Produzione, personale di produzione, Direttore Industriale.
Esterne: fornitori
Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:
* Laurea triennale / diploma ad indirizzo tecnico;
* Breve esperienza (1/2 anni) nella medesima mansione (preferibilmente nel settore alimentare);
* Ottimo utilizzo dei principali tool informatici (in particolar modo Excel);
Completano il profilo ottime capacità di leadership, resilienza e persuasione.
L'offerta è rivolta a candidati ambisessuali nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (art.13 e 14, Reg EU 679/2016)