Annuncio rivolto a candidati ambosessi (D. Lgs 198/2006)
Missione
Obiettivo della posizione è accompagnare i clienti presidiati a una gestione razionale ed efficiente dei carichi energetici dei propri siti, in relazione allo specifico settore merceologico di appartenenza:
* Concessionarie d’auto;
* Ospitalità;
* Ristorazione collettiva;
Garantire il mantenimento delle performance energetiche e di comfort ambientale attraverso attività di segnalazioni e rendicontazioni periodiche anche in conformità agli obblighi normativi vigenti.
Quale key account dei clienti presidiati, organizzare nel contempo i percorsi di evoluzione delle attività di efficienza energetica, anche in supporto ai colleghi commerciali dedicato allo sviluppo della clientela.
I Clienti sono nazionali e internazionali.
Principali mansioni
* identificare i principali carichi energetici costituenti le curve complessive di consumo per vettore impiegato nel sito/siti in analisi;
* realizzare schemi sintetici relativi alla distribuzione dei carichi energetici per ciascun vettore;
* saper individuare anomalie funzionali e gestionali di consumo avendo in mente il perseguimento della migliore soluzione per il cliente;
* conoscere i principi di funzionamento degli impianti impiegati nel terziario e saper individuare le principali variabili per la conduzione;
* svolgere attività di conduzione di base degli impianti (on/off, fasce orarie);
* predisporre report di sintesi periodici;
* gestire il cliente e la sua evoluzione energetica;
* partecipare a riunioni, incontri, sopralluoghi presso i clienti e offrire il proprio supporto al team commerciale.
Competenze richieste
* esperienza pregressa nel ruolo;
* basi di elettrotecnica/ fisica / energetica (ingegneria, anche triennale);
* conoscenza / interesse analisi statistica (statistica / matematica anche triennale);
* ottima conoscenza di Office (Excel, Power point, …);
* conoscenza base dell’inglese (B1).
Caratteristiche contratto
* Contratto: CCNL Metalmeccanici Piccola e Media Impresa Confapi;
* Durata: tempo indeterminato;
* Retribuzione: fisso + MBO con welfare (in media l’8%), ticket restaurant;
* Politica di smart working;
* Tempistiche: disponibilità a iniziare in un breve periodo di tempo.
#J-18808-Ljbffr