Il/la candidato/a ideale per il ruolo di Impiegato/A Tecnico di Cantiere presso un'azienda operante nel settore metalmeccanico è chiamato a possedere i seguenti requisiti:
Risorse Umane Requisite
- Diploma tecnico/Laurea in Ingegneria Meccanica/industriale;
- Esperienza nella cantieristica o in ruoli complementari;
- Competenze nell'utilizzo di strumenti e macchinari specializzati.
Tali competenze devono essere accompagnate da una buona capacità di lavoro in team, attenzione ai dettagli e predisposizione al lavoro in ambienti dinamici ed imprevedibili.
In sintesi, l'ideale candidato deve dimostrare esperienza pratica nel settore metalmeccanico e conoscenze tecniche approfondite per assicurare la gestione efficiente dei processi produttivi e garantire la qualità degli eventuali prodotti finiti.
Compiti Principali
- Esecuzione di mansioni operative relative alla lavorazione dei materiali metallici;
- Collaborazione con i colleghi nell'ambito della pianificazione e dell'esecuzione delle fasi produttive;
- Adozione di misure preventive per minimizzare gli inconvenienti legati all'attività lavorativa;
- Attuazione di azioni correttive quando si verificano problemi alle macchine o altri dispositivi del reparto;
- Monitoraggio delle prestazioni generali del reparto e controllo dei parametri indicativi della produzione;