Azienda multinazionale, leader nella progettazione di componenti pneumatici ed elettronici per l'automazione industriale. Manpower Business Professional, per azienda multinazionale, ricerca e seleziona: HR SPECIALIST per sostituzione maternità La risorsa, inserita in supporto al team HR, si occuperà di: Redigere la contrattualistica e provvedere alle comunicazioni obbligatorie agli Enti esterni ed alle Funzioni Aziendali interne. Provvedere alla rilevazione presenze (acquisizione timbrature, elaborazioni periodiche, file presenze, gestione Libro Unico del Lavoro, eventi protetti, congedi) e all'attribuzione dei Ticket Restaurant. Predisporre i dati retributivi in relazione al processo di salary review annuale e ai piani di incentivazione. Relazioni Sindacali e Normativa del Lavoro: partecipazione agli incontri sindacali e redazione di verbali di incontro. Gestire le attività relative agli obblighi di sorveglianza sanitaria. Supportare nell’attività di pianificazione della formazione e archiviare la documentazione ed i dati relativi alla gestione e formazione del personale. Gestire e manutenere le Job Description. Si richiede: Esperienza pregressa nella mansione. Conoscenza delle attività legate alla gestione delle presenze, del payroll, delle normative di diritto del lavoro, e dei rapporti con gli enti istituzionali. Buona conoscenza dei principali strumenti informatici. Capacità di lavorare in team, capacità di comunicazione efficace e di ascolto, assertività e proattività, orientamento al risultato, flessibilità, problem solving e gestione dello stress. Si prevede contratto di somministrazione per sostituzione maternità. RAL: 32 - 38.000 € ticket restaurant Orario di lavoro: 8:30 - 17:30 con flessibilità oraria di 30' Luogo di lavoro: Brugherio J-18808-Ljbffr