Italian hotel Group, appartenente al circuito HorecaJob, è alla ricerca di un/a Junior Recruiter da assumere con urgenza. Ti occuperai di: Collaborare con la direzione per l’identificazione della necessità e la stesura della job description Effettuare la ricerca dei candidati maggiormente in linea con il profilo utilizzando varie fonti Gestire il processo di selezione del candidato: screening dei CV ricevuti, organizzazione e gestione del colloquio, realizzazione delle interviste, predisposizione della ShortList da presentare, definire e presentare la proposta economica al candidato prescelto, gestire il processo di on-boarding, gestire il feedback con tutte le persone che si sono candidate al ruolo Collaborare con il consulente del lavoro per i contratti, la gestione presenze e la gestione e comunicazione trasferimenti Possiedi questi requisiti? Esperienza pregressa nel campo alberghiero e/o nel reparto Ricerca & Selezione del Personale Laurea o master in management alberghiero o Risorse Umane Spiccate doti comunicative e capacità di negoziazione Ottime capacità relazionali e di comunicazione interpersonale Flessibilità (in caso di emergenze), orientamento al risultato e collaborazione Altre informazioni: Trattasi di gruppo alberghiero giovane, in crescita ed estremamente innovativo. Zona di riferimento: provincia di Pistoia L’inserimento avverrà tramite contratto a Tempo Determinato con orario full-time con finalità di assunzione a lungo termine. Possibilità di lavoro in modalità remota per il 30% del tempo. Retribuzione mensile: € 1.500,00 13a e TFR Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. J-18808-Ljbffr