Ricerca Junior HR per un'importante azienda del settore alimentare
Descrizione della posizione
Siamo alla ricerca di un candidato motivato e ambizioso che voglia iniziare una carriera nelle Risorse Umane in una grande azienda strutturata.
Compiti e responsabilità
* Partecipare al processo di gestione amministrativa del personale e dei turni di lavoro
* Inserimento nell'ufficio HR per comprendere a fondo l'azienda
* Lavoro in produzione su tre turni per conoscere il core business dell'azienda
Cosa offriamo?
* Contratto in somministrazione con prospettiva di assunzione
* Percorso di crescita strutturato
* Ottima formazione e sviluppo professionale
Requisiti e qualifiche richiesti
* Ottima conoscenza di Excel
* Flessibilità e determinazione
* Automunito