Il Diversity & Inclusion HUB di Adecco ricerca per importante azienda cliente una/un CONSULENTE SAP con requisito di appartenenza alle liste delle categorie protette L. 68/99 – art. 1.
La risorsa individuata avrà il compito di gestite Ticket e di supportare il cliente nella risoluzione di problematiche legate al gestionale; di apportare modifiche e migliorare lo standard qualitativo del gestionale stesso.
Doveri e responsabilità essenziali:
Risolvere problemi tecnici e relativi ai prodotti moderatamente complessi segnalati dagli utenti tramite e-mail, telefono e accesso remoto, sotto la guida di politiche e procedure stabilite
Analizzare domande tecniche o riprodurre problemi tecnici e fornire o sviluppare soluzioni appropriate relative alle applicazioni supportate/ funzionalità utilizzando la conoscenza pratica dei concetti necessari
REQUISITI:
* Laurea o Diploma in Discipline Economiche
* Conoscenza pratica di Microsoft Office, in particolare Excel, Outlook, Word e Microsoft Teams
* Requisito Legge 68/99
Buona conoscenza dell'inglese
Appartenenza alle liste delle Categorie Protette L. 68/99
L’azienda applica una politica di lavoro flessibile (2 giorni ufficio/3 giorni da casa).
Tipo di contratto: a tempo determinato (12 mesi). Full time.
Sede di lavoro: LUCCA
Se interessati inviare una e-mail corredata di curriculum vitae e lettera di presentazione a domenica.casati@adecco.it con riferimento: LUCCA – CONSULENTE JUNIOR
I CV ricevuti potranno essere comunicati all'azienda nostra cliente o ad altre che ne facciano richiesta per valutare un'eventuale assunzione.
I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a registrarsi su www.adecco.it, dando il consenso al trattamento dei propri dati personali, ai sensi della normativa vigente sulla privacy.
Un facsimile di domanda di candidatura, comprensivo di informativa sulla privacy (art. 9, comma 3, D.Lgs. 276/03), è presente al seguente indirizzo https://www.adecco.it/privacy-policy/informativa-sulla-privacy-dei-dati-dei-candidati. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).