Per brand del lusso in forte crescita a livello internazionale con un modello distributivo sia WHOLESALE che RETAIL caratterizzato da un approccio giovane e dinamico, con importanti prospettive di crescita e tra i principali trend del mercato internazionale, ricerchiamo:
HR MANAGER – FASHION & LUXURY – PADOVA
DETTAGLI DELL’ OFFERTA DI LAVORO:
La figura ricercata avrà il compito di presidiare e sviluppare la funzione, gestendo 2 brand del Gruppo, 2 Corner, oltre alle legal entities estere attualmente presenti, coordinando un team
attualmente composto da 3 risorse (1 HR Specialist, 2 risorse in reception),
Il Gruppo, caratterizzato da un importante piano di espansione, con l’obiettivo di sviluppare il canale RETAIL, ritiene strategico individuare una risorsa in grado di supportare il Gruppo nei processi tipici della gestione HR.
Nel contesto specifico il candidato assumerà una responsabilità trasversale nella gestione delle risorse umane in termini di: TALENT ACQUISITION, AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE, FORMAZIONE E SVILUPPO e HEALTH & SAFETY.
Completano il profilo una buona conoscenza della lingua inglese, dinamicità, propositività e spiccate doti comunicative, oltre che flessibilità e forte orientamento ai risultati.
Preferibile provenienza dal mondo fashion and luxury, in contesti strutturati e con perimetro internazionale.
COMPITI E RESPONSABILITA’:
Definizione dei processi di talent acquisition and retention e pianificazione del fabbisogno organizzativo;
Gestione del processo di recruiting e inserimento dei talenti in organico;
Mappatura delle competenze, valutazione delle performance e pianificazione di piani di formazione e di sviluppo;
Gestione dei budget di recruiting, di formazione e di consulenze esterne;
Definizione, gestione e controllo del budget HR;
Coordinamento società esterna per amministrazione personale
REQUISITI FONDAMENTALI: Laurea in Risorse Umane o esperienza analoga; Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 5 anni; Preferibile provenienza mondo fashion and luxury; Proattività e dinamicità; Buona conoscenza della lingua inglese
COSA OFFRIAMO: contratto a tempo indeterminato, RAL commisurata all’esperienza + MBO.
SEDE DI LAVORO: Padova
Per candidarsi alla posizione cliccare sul bottone
“INVIA CV”
Ti basterà allegare il tuo cv in formato pdf o word e l’AI di MODULO Group farà il resto!
I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016 all’indirizzo: www.modulogroup.com. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del lavoro e delle politiche sociali n 13/I/0008184 del 11/06/2010.