Principali Attività
* Collaborare con il Direttore per garantire il buon funzionamento della struttura, gestendo contratti e approvvigionamenti con un occhio attento all’ ottimizzazione delle risorse e dei costi ;
* Monitorare e migliorare la sicurezza e la manutenzione degli impianti, assicurando un ambiente sicuro ed efficiente per ospiti e team;
* Elevare gli standard di qualità del servizio, introducendo nuove iniziative per migliorare l’esperienza dei clienti e garantire la loro massima soddisfazione;
* Gestire e motivare il personale, partecipando alla selezione, formazione e organizzazione delle squadre per garantire un ambiente di lavoro efficace e produttivo;
* Costruire e consolidare relazioni con partner locali e stakeholder, contribuendo alla promozione e alla crescita della struttura;
* Promuovere pratiche sostenibili e innovazioni che rendano la struttura più efficiente e competitiva nel lungo termine.
Requisiti Fondamentali/Must have
* Esperienza comprovata in ruoli di coordinamento o gestione operativa all'interno di strutture ricettive quali camping, resort, villaggi vacanze o hotel;
* Eccellenti capacità di leadership, problem solving e gestione dello stress in contesti dinamici e ad alta operatività;
* Ottima conoscenza dell'inglese e del Tedesco.
Preferenziali/Nice to have
* Conoscenza delle logiche del settore dell’hospitality;
* Orientamento al cliente ed ottime competenze relazionali;
* Laurea in Food and Beverage Management;
* Orientamento al problem solving e all’organizzazione.
BenefitsPacchetto di benefit comprendente vitto e alloggio .Pacchetto RetributivoContratto a tempo indeterminato con una RAL nel range #x20AC;, da definire in base al profilo scelto.Sede lavorativaprovincia di VeneziaAziendaPrestigioso gruppo internazionale nel settore dei servizi, in fase di sviluppo sul mercato italiano con una rete di sedi distribuite in tutto il territorio.Keywords #HOSPITALITY #TURISMO #VICEDIRETTORE #DEPUTY #STRUTTURARICETTIVA
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