Do you want a job with a purpose?
And do you want to make healthcare safer' better and more reliable?
Join our Team!
Unisciti a noi come Talent Acquisition presso Dedalus' una delle aziende leader mondiali nello sviluppo di software sanitari. Avrai la possibilit di sviluppare la tua carriera e contribuire in maniera significativa a migliorare il processo di digital transformation in ambito sanitario.
Cosa troverai
In qualit di Talent Acquisition entrerai a far parte del nostro team TA e avrai modo di maturare esperienza nelle risorse umane' in particolare' nelle attivit di selezione e gestione del personale in un ambiente dinamico ed internazionale.
Ti occuperai di:
- Supportare il team HR nel processo di reclutamento: raccolta job description' stesura e pubblicazione degli annunci' screening CV' phone interview e affiancamento nei colloqui di selezione' reportistica post colloquio e corrispondenza con i candidati;
- Fornire supporto nella realizzazione di report' nel monitoraggio e gestione delle principali scadenze (es. periodi di prova);
- Effettuare incontri di allineamento bi-settimanali con Global TA Manager;
- Analisi e monitoraggio dei principali KPI di selezione;
- Raccolta e archiviazione della documentazione necessaria per le nuove assunzioni;
- Aggiornamento job requisition step by step' nel gestionale HR dedicato Workday;
- Organizzazione logistica dell'onboarding dei nuovi assunti;
- Interagire e fornire informazioni a dipendenti e candidati.
Fai un passo aggiuntivo nella tua carriera' avr un impatto significativo!
In Dedalus il nostro motto è la vita scorre nei nostri software e ogni giorno facciamo qualcosa di speciale aiutando gli assistenti e gli operatori sanitari a fornire cure migliori alle loro comunit. Ecco cosa ricerchiamo:
Requisiti essenziali
- Laurea specialistica in Psicologia del lavoro e delle Organizzazioni / Sociologia / Economia o Master in gestione Risorse Umane
- Buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare Word' Excel e Power Point);
- Buona familiarit con i principali canali di ricerca del lavoro (es. Linkedin);
- Buona conoscenza della lingua inglese' sia scritta che parlata (almeno livello B2).
- Preferibile la conoscenza di Software Gestionali HR (es. Workday)
Completano il profilo:
- Propensione per il rapporto con la clientela in quanto le relazioni sono alla base del ruolo di On Site
- La Sanit non si riposa mai e queste sue continue evoluzioni richiedono proattivit e una buona propensione al problem solving
- Forte passione e interesse per le tematiche HR
- Ottime capacit comunicative e relazionali
- Buone capacit organizzative e di gestione del tempo
- Proattivit ' energia e flessibilit
Cosa offriamo?
???? Ticket Restaurant anche durante le giornate in Smart Working
???? Flexible work hours
???? Piattaforma di Welfare Aziendale
???? Internal Training Accademy
Siamo Dedalus' unisciti a noi
Dedalus si impegna a fornire un'esperienza lavorativa coinvolgente e gratificante che rifletta la passione che mettiamo nella missione di aiutare i medici e gli infermieri a fornire cure migliori nelle comunit in cui operano.
La nostra azienda promuove una cultura in cui i dipendenti sono incoraggiati a imparare' innovare e a promuovere e migliorare la cooperazione e i processi clinici' facendo al contempo una differenza significativa per milioni di persone in tutto il mondo. Ogni persona è il punto di arrivo e di partenza delle attivit del Gruppo e il beneficiario finale. Per questo motivo' siamo orgogliosi di svolgere ogni giorno un lavoro molto speciale.
La nostra azienda è eterogenea e composta da 7.600 persone distribuite in più di 40 Paesi' lavoriamo insieme per innovare e migliorare le opportunit sanitarie di milioni di pazienti in tutto il mondo. Noi siamo Dedalus.
Il nostro Diversity & Inclusion Commitment definisce l'approccio di Dedalus per garantire il rispetto' l'inclusione e il successo di tutti i nostri colleghi e delle comunit in cui operiamo. È indispensabile per noi condividere l'impegno e la dedizione per poter garantire un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato. Riconosciamo che possiamo migliorare e' in questo percorso' miriamo ad essere autentici' realistici' ma anche molto ambiziosi.
Our diversity & inclusion commitment - Dedalus Global
La vita scorre nei nostri software