Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati. Your Goal, Our Mission!I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.Tor nasce per questo.Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.
Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di
💼 SAP SPECIALIST
con esperienza di +3 anni maturata nel ruolo di ERP/SAP Specialist all'interno di realtà aziendali mediamente strutturate per azienda ns cliente della provincia Nord di Parma.
Attività
* Partecipa agli incontri sulla raccolta dei requisiti
* Partecipa alle attività di analisi funzionale
* Configura/programma il sistema gestionale SAP eseguendo verifiche e test di rilascio
* Partecipa al supporto utente di primo livello in ambito SAP
* Ha contatti con AMS e partner SAP
* Formazione sulle nuove funzionalità con relativa documentazione
* Riporta al Responsabile dell'Ufficio
* Diploma e/o Laurea in ambito affine
* Aver frequentato un corso o master di specializzazione SAP - ABAP, costituirà requisito preferenziale
* Esperienza di +3 anni nel ruolo di SAP Specialist in azienda o società di consulenza
* Maturata e comprovata esperienza in SAP, mentre la conoscenza di SAP S/4HANA sarà considerata un plus
* Imprescindibile conoscenza di SAP (su almeno 1 dei moduli ABAP, SD, MM, PP)
* Completano il profilo ottime doti relazionali e comunicative, orientamento all'obiettivo, flessibilità ed attitudine a lavorare in team.
Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale). Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.