The Digital Evolution Company Of Today And Tomorrow Progettiamo soluzioni end-to-end per la Digital Evolution gestendone ogni area, grazie alle nostre sei anime tecnologiche: Lutech Consulting, Lutech Solutions, Lutech Digital, Lutech Cybersecurity, Lutech Services e Lutech Cloud. Siamo motivati da una passione inesauribile per l’innovazione e una forte determinazione a superare limiti e ostacoli perché il fulcro di ogni nostro successo sono le nostre persone. In Lutech potrai operare all’interno di una vera community tecnologica, che contribuirai a far crescere e a migliorare con le tue competenze. Troverai un ambiente inclusivo e informale in cui nessuno è un numero e tutti siamo un valore. Diamo importanza alla diversità riconoscendo che la forza di un team risiede nelle esperienze, prospettive e background unici che ogni persona porta con sé. Posizione: Unisciti al nostro team di Talent Acquisition & Employer Branding e rafforza il network di studenti, neolaureati ed esperti in tecnologie all'avanguardia interessati alla nostra realtà. Dall'employer branding alla fase di selezione, passando per i processi di sourcing, evolverai le tue competenze in ambito HR, con un focus sulla talent attraction. Avrai un ruolo centrale nelle seguenti attività: Supporto nella gestione del processo di reclutamento end-to-end e della relazione con il business; Gestione e ottimizzazione dei canali di sourcing; Progettazione e organizzazione di iniziative innovative di sourcing e employer branding; Analisi dei dati legati al processo di selezione, per migliorarne l’efficacia; L’opportunità è per la Milano e la modalità di lavoro ibrida. Requisiti: Stiamo crescendo e abbiamo bisogno di TE Sei un laureand o neo-laureat in Risorse Umane, Psicologia del lavoro o Economia? Ti interessano le Risorse Umane e vorresti iniziare il tuo percorso professionale in ambito Talent Acquisition & Employer Branding? Sei un entusiasta e hai spirito di squadra? Altre informazioni: Sede di lavoro: Cinisello Balsamo (MI) Modalità di lavoro: ibrida, con applicazione smart working. Lutech attua una politica di pari opportunità e accoglie le candidature senza operare alcuna discriminazione in base a razza, religione o convinzioni personali, origine etnica o nazionale, disabilità, età, cittadinanza, stato civile, inclusa convivenza di fatto e unione civile, orientamento sessuale, identità di genere, o qualsiasi altra condizione applicabile tutelata dalla legge. J-18808-Ljbffr