HR In Side – Gestione Strategica del PersonaleLuogo di lavoro: ForlìCon Winside MAW, entrerai nel cuore delle operazioni di un’azienda cliente, supportandone la gestione del personale somministrato e contribuendo a rendere il lavoro più flessibile ed efficiente.Cosa farai:Affiancherai il team HR interno del cliente nella gestione operativa del personale.Ti occuperai del recruiting e della gestione dei lavoratori somministrati (selezione, inserimento, contratti, proroghe, cessazioni).Sarai un punto di riferimento per i lavoratori su aspetti contrattuali, buste paga, welfare e sicurezza.Organizzerai l’induction dei nuovi assunti per garantirne un rapido inserimento produttivo.Collaborerai con i responsabili di produzione per analizzare i fabbisogni di personale e attivare i canali di reclutamento più efficaci.Presidierai l’eventuale turnover con l’obiettivo di sviluppare le migliori strategie di retentionCosa cerchiamo:Esperienza di almeno 3 anni nel recruiting o gestione del personale in Agenzie per il Lavoro o aziende, preferibilmente nel settore alimentare.Titolo di studio: Laurea triennale o magistrale in ambito giuridico, economico o gestionale (preferenziale).Buona conoscenza di Excel, Word, PowerPoint Ottime capacità organizzative, comunicative e di gestione delle priorità.Cosa offriamo:Un ruolo strategico e operativo come HR dedicato a un'azienda cliente, con il supporto costante di MAW.Un contesto dinamico in cui potrai fare davvero la differenza nella gestione di complessità sfidanti per il tuo percorso di crescita professionale.Formazione e strumenti per svolgere al meglio il tuo ruolo. Vuoi entrare a far parte del nostro team? Candidati ora!L'annuncio è rivolto a entrambi i sessi (D.lgs n. 198/2006). Per maggiori dettagli sulla privacy, visita www.MAW.it. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.