Specialista ICT - Milano - L.68/99, Monza-BrianzaAdecco ItaliaMonza-Brianza, ItalyIl Diversity Inclusion Hub di Adecco ricerca, per un'azienda leader nella gestione di infrastrutture di reti digitali ad alta capacità, Sviluppatori e Informatici da inserire in organico. La selezione è dedicata a persone tutelate dalla Legge 68/1999.ResponsabilitàSiamo interessati a profili operativi per ruoli come:Project ManagerProgrammatoriSpecialista Assistenza/ReteA seconda dell'ambito di responsabilità, le risorse dovranno saper presidiare le attività sotto riportate con le skills richieste dal ruolo specifico.Project ManagerIl Gestore Progetti dovrà:Assicurare la pianificazione e il coordinamento delle risorse necessarie per la realizzazione del progetto.Organizzare il team di progetto, gestire le relazioni, definire e coordinare l'assegnazione delle task di progetto.Presidiare l'avanzamento del progetto fino al raggiungimento dell'obiettivo.Titoli preferenziali/certificazioniLaurea Magistrale in Management delle imprese (economico/tecnica)Conoscenza della lingua ingleseCertificazioni PMI/PMO (gradite)ProgrammatoreIl candidato dovrà:Partecipare a progetti di sviluppo e trasformazione sul Cloud e sulle ingegnerie di trasporto.Seguire le linee guida sull'esperienza dell'utente, sviluppare componenti di sistemi informativi, produrre documentazione tecnica, e configurare reti e servizi richiesti dalla clientela.Titoli preferenziali/certificazioniDiploma tecnico o Laurea in Ingegneria TLCConoscenza della lingua ingleseSpecialista Assistenza/ReteIl ruolo prevede:Fornire assistenza tecnica alla clientela, supportare la manutenzione delle infrastrutture tecnologiche.Curare la diffusione di procedure e processi, erogare formazione tecnica, verificare il funzionamento di nuovi prodotti/servizi TLC.Titoli preferenziali/certificazioniDiploma o Laurea TecnicaConoscenza della lingua ingleseData prevista di inizio: 19/05/2025Categoria Professionale: Help Desk / Assistenza InformaticaCittà: MilanoDisponibilità oraria: Full TimeNel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, si invita alla lettura dell'informativa sulla privacy disponibile sul sito di candidatura. Ricordiamo di verificare la presenza di annunci falsi e di consultare i consigli di sicurezza su adecco.it.
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