After sales junior, Villafranca di Verona Etjca - Agenzia per il lavoro Villafranca di Verona, Italy Il nostro cliente è rivenditore autorizzato dei più prestigiosi brand di stampanti e scanner 3D con soluzioni industriali personalizzate. Ci ha incaricati della selezione di un/una: Descrizione e Caratteristiche della Posizione: La risorsa selezionata avrà il compito di supportare i clienti e garantire la loro soddisfazione dopo l'acquisti di prodotto o servizio. Dovrà aggiornare il cliente sulle novità e dovrà proporre soluzioni per la cura e manutenzione a lungo termine delle tecnologie installate. Ruolo e Responsabilità: Mantenimento del cliente e proattività sui clienti Gestione rinnovo contratti d'assistenza, estensioni di garanzia, software e vendite corsi di formazione Pianificazione di contatti e visite giornaliere di gestione clienti assegnati Gestione opportunità con CRM aziendale Gestione negoziazione e relazione commerciale con il cliente Partecipazione fiere ed eventi di settore Sviluppo nuove opportunità Gestione assistenza clienti (richiesta manutenzione, informazione utilizzo, indagini per la soddisfazione cliente) Riporto gerarchico: Responsabile Relazioni di funzione: Requisiti richiesti per partecipare alla selezione sono: Diploma o laurea in discipline tecniche (informatico, elettronico, meccanico, economico) Gradita esperienza pregressa come tecnico commerciale Ottima padronanza della lingua italiana Costituisce un plus la conoscenza per i software CAD, inventor, solid works, catia, pro-engeneering. Buone capacità comunicative e attitudine al lavoro di squadra. Orientamento al cliente Sede di lavoro: Castelfranco Veneto Orario di lavoro: full-time dal lunedì al venerdì Tipologia contrattuale: tempo indeterminato Pacchetto retributivo a budget: ral indicativa dai 25K valutata in sede di colloquio in base all'esperienza maturata. Variabile annua di 11K al raggiungimento di obbiettivi Auto aziendale ad uso promiscuo. L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. J-18808-Ljbffr