DESCRIZIONE Settore aziendale: medicale e farmaceutico. POSIZIONE SCR ricerca per Tema Sinergie, realtà leader a livello mondiale nella produzione e commercializzazione di sistemi e soluzioni rivolti alla Medicina Nucleare e all’industria Farmaceutica, un HR Administration Specialist. La risorsa, inserita all’interno dell’area HR, si occuperà di: Gestione presenze; Controllo cedolini e supervisione degli adempimenti relativi all’amministrazione personale relazionandosi con la società che si occupa dell’elaborazione delle buste paga; Aggiornamento delle posizioni dei dipendenti nel gestionale per quel che riguarda assunzioni, dimissioni, cessazioni, job rotation e qualunque altra modifica del rapporto di lavoro; Redazione dei contratti di lavoro in base alle indicazioni ricevute dall’HR Manager; Fornire una precisa consulenza ai dipendenti rispetto a orari, timbrature, straordinario, permessi, trasferte, ferie e tutto ciò che disciplina il rapporto di lavoro; Gestione delle misure di Welfare per il personale dipendente; Supportare l’HR Manager nell’elaborazione della reportistica HR e nella preparazione dei dati necessari per l’elaborazione del budget e dei Forecast. Luogo di lavoro: Faenza (RA). REQUISITI La ricerca è aperta a candidati in possesso di Diploma (preferibilmente in Ragioneria) o Laurea (preferibilmente in materie economiche o giuridiche). È richiesta un’esperienza almeno biennale nel ruolo. Sono richieste: Buone competenze informatiche, in particolare Excel; La conoscenza dei principali software per la gestione del personale, la conoscenza di Zucchetti costituisce un plus; Conoscenze relative all’amministrazione del personale e delle voci che vanno a realizzare la busta paga; Conoscenza dei principali CCNL in particolare metalmeccanico. Contratto offerto : Sostituzione di maternità. Il livello di inquadramento e la RAL saranno valutati in base al livello di seniority del candidato/a. J-18808-Ljbffr